1、公司前臺/文員
推薦理由：通常前臺和辦事員都在做一些日常行政事務，因爲他們的職位不高，所以入職門檻也很低，基本上屬於雜職，對於大學生來說，工作難度相對較低。
評論：企業的前臺和職員往往是女大學生第一次進入職場的跳板。雖然不一定有太多的機會展示自己的能力，但如果他們認真對待這一來之不易的工作機會，她們仍能在職場上贏得改變。
適合人口：行政管理、祕書、人力資源、國際貿易等專業畢業的女大學生。
2、電腦操作員
推薦理由：網絡信息時代最大的好處是就業機會的增加。只要熟悉網絡，計算機操作技能強，責任心強，能吃苦耐勞的大學生就能開始工作。
評論：在網絡普及的情況下，有許多新的就業機會。總之，計算機操作人員熟練使用辦公軟件，掌握一定數量的計算機基礎知識，能夠勝任這一職位，但其工作價值相對較低。
適合人羣：計算機相關專業，掌握一定的計算機基礎，辦公軟件使用熟練的大學生。
3、經理助理
推薦理由：在企業的許多重要部門，如市場部、計劃部、營業部、銷售部等，往往有一個經理助理職位，相當於經理的右臂。由於工作努力，可以吃苦耐勞，經常加班，被稱爲新一代超人。
評論：與經理整天接觸，與普通行政人員相比，表現的機會更多。如果你能有更多更好的職業表現，這將更有利於個人職業發展，但儘量避免成爲經理的"生活助手"。
適合人羣：新聞、祕書、行政管理和語言專業的大學生。
4、銷售人員
推薦理由：銷售可以培養人們的口才、勇氣、策略和遠見，雖然工作壓力並不小，但它深深地吸引了具有挑戰性的大學生，許多有夢想和抱負的年輕學生希望能夠在銷售中挖掘出"第一桶金"。
評論：今天的銷售行業是給從業人員帶來大量綜合素質培訓的平臺。銷售人員需要有強大的綜合實力，這對促進大學生的職業發展有着非同尋常的作用。
適合人羣：主修市場營銷及各種行業的大學生，尤其是具有挑戰性的大學生。
最後，提醒大家，在找工作之前，應該根據自己的職業規劃作出選擇，充分考慮你的興趣愛好和競爭優勢，全面評估適合你自己發展的行業領域，鎖定目標企業和職位，謹慎地邁出進入職場的第一步。
