企業要給員工營造一個舒暢，保持快樂情緒，樂在其中的環境，就變得尤爲重要。以下小編爲大家整理了員工士氣不高的原因，希望對大家有所幫助！
1、空間不夠
隨着城市辦公空間租金的快速上漲，企業很難在熱門地段找到合適的空間，而不想爲這種熱門辦公空間支付昂貴的租金。所以，爲了保持低成本，我們簽下了租約，讓員工租約內在有限的辦公環境內彼此適應。在一個嘈雜的開放式辦公空間裏，在彼此之間會對幸福感和工作效率產生不利影響。
2、開放式噪音與禮儀（規矩）
雖然節省空間有其好處的，但問題是，這樣對您的員工來說是一種代價。但是，由於我們已經設計了無數的開放式空間之後，以下是一些如何處理不可避免開放式工作空間問題的技巧。
在我們的'客戶參與調查中強調的關鍵問題：
1、噪音水平；
2、在辦公桌吃東西；
3、沒有休息空間，安靜的區域；
4、沒有創新或交流區域。
3、工作與生活的平衡
在一個移動設備和社交媒體讓我們無法停止工作的世界裏，壓力已經夠大了，但我們都需要一些休息時間。所以在工作上要保持一個平衡，不然就影響生活甚至影響工作。
