怎麼送禮給領導不尷尬，在職場上，對於送禮的人來說，想要對方接受你的禮品，就要把禮品送到領導內心深處，因此我們給領導送禮不可盲目性，以下分享怎麼送禮給領導不尷尬。
第一個規則、最好不要送貴重禮品
很多人覺得，給領導送禮，門面最重要，不然的話這個禮品也送得沒有意義，而且請領導幫忙，本身就是一件麻煩事，所以要表示一下心意，讓領導覺得幫你這個忙是很有必要的。
其實，給領導送禮，最好不要送那些名酒名煙之類的貴重東西，因爲貴重的禮品不但讓領導不敢接受，反而會覺得很尷尬，領導會猜想你是不是有什麼不良企圖。
所以，任何時候，請領導幫忙時，最好不要送貴重的禮品，可以送一些價格實惠，但是又有意義的禮品。
只要能夠把心意送到就足夠了，因爲領導和你都在同一家公司，平日裏擡頭不見低頭見，萬一讓其他同事知道了，對你未來職業發展會造成不良影響。
因此，給領導送禮時，應該點到爲止，最好不要送那些貴重的禮品，不然領導不但不要，反而還會責怪你，對你產生不好的印象。
最好是送一些比較實用的禮品，比如一些日常的生活用品，或者是代表心意的便宜工藝品。
02第二個規則、要送一些有品位的禮品
可能很多人不知道什麼才叫有品位的禮品，打個比方，你所在的公司領導，幫你解決了一個工作上的難題，回頭你想感謝領導，但又不想只在口頭上進行感謝就完事，你想給領導送個禮品。
你知道領導平時喜歡喝茶，那麼不要買昂貴的茶具送領導，那樣的話可能不符合規定，而且領導有可能不會接受，甚至還責怪你。那你就變成了吃力還不討好的尷尬角色了。
所以，在這種情況下，最好是給領導送一包價格便宜，又非常常見的茶葉，注意，這種茶葉不應該是昂貴的，而是那種普通人都喝得起的茶葉，比如菊花茶。
因爲你的.領導愛喝茶，菊花本身蘊意也好，可以修身養性，又顯得很有品位，所以送這樣的禮品給領導，表明自己的感謝，領導肯定會接受，並且覺得你這個人做事很有講究。
03第三個規則、送的禮品要體現出你的用心
這樣所說的用心，並不是用心良苦，而是你是真心實意去表達心意，纔給領導送這個禮品的。
比如你的領導幫了你的忙，或者答應幫你的忙，你想對領導表示感謝，在準備禮品的過程當中，不管你送什麼，一定要在準備的過程中，體現出自己的用心，可以在禮品上寫上幾句祝福的話，或者是找個私下時間，親自將禮品送給領導。
即便你這個禮品不值錢，甚至是很普通的東西，但是你附上了一封感謝信，這樣的話就足以體現出你的用心，領導在收到你這份禮品後，也能感受到你的用心，會覺得你對待工作也是這麼用心，日後會更加重視你，升職加薪肯定少不了你的份。
04第四個規則、送禮時要儘可能不顯露出你的目的
雖然領導也知道，你送禮肯定是有事相求，不然也不會平白無故送禮，但是領導也會通過你的送禮，去判斷出你到底想達到什麼目的。
很多人可能會說，這不是自相矛盾了嗎？送禮本來就是想達到目的的，但是又說在送禮時儘可能不顯露出自己的目的，這能做到嗎？
其實，在職場上，給領導送禮，尤其是在請領導幫忙送禮，也儘可能不要讓你的領導覺得，你送禮是有很強的目的性，而是要讓領導覺得你送禮，只是簡單代表自己的心意，對領導表示感謝，不管領導最終能否幫上你的忙，你都非常感謝他，送禮也是你個人的意願，並沒有強迫的意思。
更重要的是，送禮時，如果你的目的性很強，領導很有可能不會接受你的禮品，畢竟在當今社會，送禮要看送給誰，送什麼價值的禮品，不然的話，這禮品有可能送不出去，還讓領導覺得尷尬。
送禮注意下述原則
1、禮物輕重得當
一般講，禮物太輕，又意義不大，很容易讓人誤解爲瞧不起他，尤其是對關係不算親密的人，更是如此，而且如果禮太輕而想求別人辦的事難度較大，成功的可能幾乎爲零。但是，禮物太貴重，又會使接受禮物的人有受賄之嫌，特別是對上級、同事更應注意。
除了某些愛佔便宜又膽子特大的.人之外，一般人就很可能婉言謝絕，或即使收下，也會付錢，要不就日後必定設法還禮，這樣豈不是強迫人家消費嗎？如果對方拒收，你錢已花出，留着無用，便會生出許多煩惱，就像平常人們常說的、“花錢找罪受”，何苦呢。因此，禮物的輕重選擇以對方能夠愉快接受爲尺度，爭取做到少花錢。
2、送禮間隔適宜
送禮的時間間隔也很有講究，過頻過繁或間隔過長都不合適。送禮者可能手頭寬裕，或求助心切，便時常大包小包地送上門去，有人以爲這樣大方，一定可以博得別人的好感，細想起來，其實不然。因爲你以這樣的頻率送禮目的性太強。另外，禮尚往來，人家還必須還情於你。
一般來說，以選擇重要節日、喜慶、壽誕送禮爲宜，送禮的既不顯得突兀虛套，受禮的收着也心安理得，兩全其美。
3、瞭解風俗禁忌
送禮前應瞭解受禮人的身份、愛好、民族習慣，免得送禮送出麻煩來。有個人去醫院看望病人，帶去一袋蘋果以示慰問，哪知引出了麻煩，正巧那位病人是上海人，上海人叫“蘋果”跟“病故”二字發音相同。送去蘋果豈不是咒人家病故，由於送禮人不瞭解情況，弄得不歡而散。
這樣送禮纔不是賄賂的方法
一、 如果你送禮的領導是個xx歲左右的領導，就不要送這些禮物了，如果他家裏還是沒有，那就要好好的對他了，買點稍微貴點的禮物，不然人家還是要接受好看點的，可以送茶葉，或是茶具，如果人家家家愛好，就送有收藏價值的禮品。
二、 而應該多和領導溝通交流或者交流下面的`一些問題，如果你真的做人，你就應該考慮周全了，在這個重要的時期，送禮物一定要考慮周全，否則人家不收。
如果領導喜歡喝茶，那就不要給他買普通的茶葉。如果領導喝酒，那就不要送一件普通的紅酒。如果領導喝酒，送紅酒，那就送紅酒。如果是女領導，你可以事先打聽一下她的喜好，如果她對你的印象不會很隨便，你可以事後再提個領導的喜好來往送就送了。
三、 如果有時間購買禮物，可以在待客九品根據你的需求一對一的定製一款適合對方專屬禮品，平時我送人特別貴重的禮物都是從這裏定製的！這裏別人小建議你送一款這樣的專屬禮品，專屬禮品定製的還有別出心裁。
四、 送禮物要在實用和不實用 要考慮它的價值，不能太貴重，要考慮它的價值。它有很強的像毛巾、領帶、錢包等禮物，價格不貴，但是卻很便宜。許多上檔次的禮物，都看到有面子。送禮物的同時，更能夠激勵到他。
五、 禮物的貴賤不在於價值和品本身的價值，而在於體現你的誠意。你可以在待客九品根據你的需求一對一的定製一款適合對方專屬禮品，平時我送人特別貴重的禮物都是從這裏定製的！這裏的禮品如果你定了但是沒有送掉，短時間內是可以退款的，這樣就避免浪費！待客九品屬於您的專屬禮品定製，雖然名額較少，不容易訂到，但是每一件都是用心之作！。
