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【精華】餐飲合同範文錦集八篇

來源:時尚冬    閱讀: 2.3W 次
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隨着法律法規不斷完善,人們越發重視合同,關於合同的利益糾紛越來越多,合同協調着人與人,人與事之間的關係。那麼我們擬定合同的時候需要注意什麼問題呢?以下是小編整理的餐飲合同8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【精華】餐飲合同範文錦集八篇

餐飲合同 篇1

食堂承包合同

甲方:_________公司

乙方:

甲方爲了完善食堂小餐廳管理,確保接待各種來訪客人的工作就餐,依據《中華人民共和國合同法》的有關規定,本着平等互利、友好協商的基礎上,特簽訂本合同。

一、甲方願將小餐廳承包給乙方經營,經營期限爲一年,即從________年____月____日至________年____月____日止。

二、在承包經營期內,乙方必須合法經營,遵守甲方的各項規章制度,不得從事有損甲方利益的行爲,否則甲方有權即時終止本合同,追究乙方的相關責任,直至追究經濟和法律責任。

三、承包經營期內,承包方自主經營、自負盈虧,並承擔因經營而產生的一切責任。由於餐廳規模較小,又是本公司的內部服務單位,故甲方每月給予乙方元補貼費。承包經營期內,乙方應承擔經營期內除拆舊以外的一切費用,如物資採購費、小餐廳所有員工工資、水、電、餐飲用具維護費、職工住宿費等,若乙方與第三方產生糾紛,則甲方不承擔任何連帶責任。

四、承包經營期內,餐廳內所有的財物,乙方享有使用權和保管權,如在經營期內有損壞的,乙方應負責維修完好,遺失的乙方需照價賠償給甲方。

五、承包經營期內乙方由甲方領導和管轄,乙方應自覺接受並配合甲方的檢查和指導,做到飯菜新鮮、價格合理。對甲方提出的整改意見應予以及時改進和落實,對甲方提出的特殊性保障(如甲方加班時的夜餐、各項值班就餐保障等)應予以無條件落實。

六、承包經營期內,乙方不得對外開放營業,不得拒絕甲方合理的營業要求,如有牴觸事件發生,甲方有權即時終止本合同和停止發放補貼費,乙方還需賠償由此而給甲方帶來的一切損失。

七、在承包經營期內,甲方對乙方經營狀況不滿意的,且甲方提出整改意見得不到及時落實的,甲方有權即時終止本合同,並不承擔任何經濟損失賠償責任和其他連帶責任。

八、承包經營期滿,乙方有優先續簽承包經營合同權。

九、除衛生許可證外,其餘所有的證、照及其相關費用等均由乙方自行辦理並承擔。

十、發生糾紛的解決辦法爲先友好協商,協商不成的可向當地人民法院提出訴訟解決。

十一、本着誰違約誰承擔責任的原則,一方違約的須向另一方賠償相應的損失,不可抗巨力因素除外。

十二、本協議一式三份,甲、乙雙方各執一份,甲方財務部存一份,雙方蓋章或簽字後生效。本合同解釋權歸甲方所有。

甲方(章):

代表(簽字):

________年____月____日

乙方(簽字):

________年____月____日

食堂採購合同

甲方:

乙方:

簽訂時間: 年 月 日

簽訂地點:

採購物品:

餐飲合同 篇2

甲方:

乙方:

甲方委託乙方承辦自助茶歇(以下簡稱活動)的餐飲活動。經雙方友好協商,達成協議如下:

一、活動時間:20xx年09月20日19:30-21:18;

二、活動地點:啓東市申港城商業廣場EAGLES西餐廳

三、餐費標準:40元/位

四、費用及付款方式:

1. 茶歇餐費:人民幣:

2.發票稅金:人民幣:

3. 支付方式:

4. 支付期限:活動結束隔日

本次活動預付款爲人民幣 1000元(大寫:壹仟元整),在 09月 18 日前甲方支付乙方該活動預付訂金, 09月21日甲方支付乙方該次活動除預付金外全部款項人民幣1140元(大寫:壹仟壹佰肆拾元整);

五、乙方工作內容:

1. 茶歇:水果拼盤4份、曲奇餅乾3份、小蛋糕3份(以上茶歇爲大餐盤的量);

2. 飲料:果汁、碳酸飲料、紅茶、奶茶(以上4種飲品無限量供應)

3. 零嘴:爆米花、花生(限量供應)

4. 相關配套提供:餐盤、餐具、飲料杯、餐巾紙、垃圾桶、牙籤、飲料、相關服務人員1-2名。

六、甲乙雙方責任與義務:

1. 甲方應按時支付費用,延遲付款,甲方需按同期銀行活期存款利率向乙方支付滯納金。

2. 乙方負責現場的餐具及其他設備的安裝協調工作。

3. 乙方必須嚴格執行《中華人民共和國食品衛生法》,禁止供應未經衛生防疫部門檢查的各類食品和“三無”調味品。

4. 乙方工作人員必須將每天食品留樣24小時,以便發生事故追查原因。

5.由於乙方所提供的食品不潔給甲方員工造成食物中毒或其他後果的,必須承擔相關費用以及法律責任。甲方有權追究乙方造成此次活動負面影響的責任,並提出相關賠償。

4. 如因甲方原因本次活動未能如期舉行,甲方應在20xx年09月18日前提出,如延期提出則承擔相關違約責任及賠償違約金人民幣:500元(大寫:伍佰元整 );

七、本合同一式貳份,自簽字蓋章之日起生效。甲乙雙方各執壹份.

甲方: 乙方:

蓋章: 蓋章:

代表人: 代表人:

餐飲合同 篇3

甲方:

乙方: 性別: 年齡:

居民身份證號碼:

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》,甲乙雙方經平等協商同意,自願簽訂本協議書,共同遵守本協議所列條款。

一、 動協議期限

第一條 本協議生效日期20xx年 07 月 01 日,本協議有效期暫定 12 個月,試用期1個月。

二、 工作內容

第二條 乙方同意根據甲方工作需要安排,擔任廚師工作崗位。

第三條 乙方應根據甲方的要求,按時完成規定的工作數量,保證項目部飲食合理供應,達到規定的標準。

三、 勞動保護和勞動條件

第四條 甲方爲乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。

第五條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

第六條 乙方需持有效的廚師健康證及廚師從業資格證書,交風場登記備案。

第七條 因乙方自身原因造成的一切安全事故,由乙方負全部責任。

第八條 已方如有事需要離開風場,必須提前和風場負責人打招呼,否則將扣除20xx元押金。由此產生的一切安全事故,由乙方負全部責負責。

第九條 廚師必須保證足夠的飯菜,保證職工吃飽、吃好,職工因工作不能按點回來吃飯,必須保證留足足夠的飯菜,正常開飯幾個菜,必須保證晚點回來的人一樣的待遇。

四、 勞動報酬

第十條 乙方必須按規定完成日常工作內容,甲方每月以貨幣形式足額支付乙方工資,工資:3500元/月(大寫:叄仟伍佰元 ),工作不滿一個月,實行日薪制,以月工資乘以工作天數除以本月日曆天數作爲結算工資方法,當月工資下個月20前發,第一個月扣押20xx元作爲押金。

五、 勞動紀律

第十一條 乙方應遵守甲方單位的各項規章制度,嚴格遵守勞動安全衛生、操作規程和工作規範,愛護甲方的財產,遵守職業道德;乙方工作過程中注意講究個人衛生,確保無不利廚師職業疾病發生。

第十二條 乙方應積極學習,提高思想覺悟和職業技能;保證菜品質量,科學合理搭配膳食,保證營養,滿足多數人生活習慣,照顧個別情況。

第十三條 乙方對採購員採購的食品原材等應及時整理進行覈對,妥善存放,確保食品原材質量。對廚房內外衛生進行隨時打掃清理,包括2個雅間至廚房區域的衛生,每餐產生的垃圾及時處理,食堂內垃圾不得堆放超過4小時,確保食堂衛生,特別是夏季及時處理剩菜剩飯,滅蠅滅鼠,確保食堂內無蚊蠅亂飛老鼠亂竄現象。

第十四條 乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予紀律處分,直至解除本協議。

六、 勞動協議的變更、解除、終止、續訂

第十五條 訂立本協議所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本協議相關內容。

第十六條 經甲乙雙方協商一致,本協議可以解除。

第十七條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協議:

1、 每年進行一次體檢,體檢證明不符合錄用條件的;

2、 嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3、 嚴重失職,私自離開風場,對甲方利益造成重大損害的;

4、 被依法追究形事責任的;

第十八條 乙方不能勝任工作或滿足不了甲方新的要求,通過學習仍不能滿足甲方工作要求,甲方可解除本協議。

第十九條 乙方單方面解除勞動協議,應當提前30日以書面形式通知甲方。

第二十條 有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除協議:

1、在試用期內的;

2、甲方不能按照本協議規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

第二十一條 本協議期限屆滿,勞動協議即終止。雙方當事人在本協議期滿前15天向對方表示續訂意向。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動協議。

七、 勞動爭議處理

第二十二條 因履行本協議發生的勞動爭議,當事人可以向甲方或當地部門勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,當事人也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

八、 其它條款

第二十三條 本協議未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。

第二十四條 本協議一式三份,甲方執兩份,乙方執一份。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

餐飲合同 篇4

採購方(甲方):

供貨方(乙方):

根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國食品安全法》及相關法律法規的規定,甲、乙雙方經平等、自願、友好協商一致,就乙方向甲方提供餐飲配送服務事宜,達成如下協議:

第一條餐飲產品概況

1.1乙方配送的餐飲產品數量、規格、價格和供餐標準等具體詳見附表。附表中餐飲產品的具體採購需求數量以甲方書面通知爲準。

1.2附表所示價格爲餐飲產品綜合包乾單價,該等單價均已包括(但不限於)餐飲產品加工製作、稅金、利潤、包裝費、服務費、材料費、配送費等乙方完成本合同項下工作所需的全部費用。該等價款不因原材料價格上漲等任何因素而調整。

第二條合同期限

2.1本合同有效期從【20年月日】起,至【20年月日】止。

2.2合同期滿前兩個月內,若甲方需乙方繼續提供產品/服務的,甲方將發出續訂合同的通知,否則,合同期滿後自動終止,但合同期限屆滿時乙方存在未完成服務的,合同期限順延至乙方完成服務之日。

2.3合同履行過程中,甲方可根據乙方每月配合度或甲方滿意度調查或項目實際情況隨時行使合同解除權。甲方通知解除合同的,乙方應即時停止相關工作。乙方已開始進行或/和完成的相關合格工作,甲方應據實結算。甲方在發出解除合同通知送達乙方後至甲乙雙方完成結算前,有權要求其他公司爲甲方提供餐飲配送服務,乙方應積極配合。

第三條價款結算及支付

3.1甲乙雙方於每月日前完成上月餐款對賬工作。乙方所提供的產品和服務的數量/質量,經甲方代表驗收且簽字確認(該驗收或確認僅系對產品數量、品種、規格的認同,且僅作爲乙方提請甲方付款的依據,並不免除乙方對所供產品和服務的質量保證責任)後,乙方應於10個工作日內,向甲方提交符合甲方要求的'合法等額發票。

3.2發票經甲方財務審覈無誤後,甲方以月結方式,一次性將乙方餐款以銀行轉賬方式支付到第3.3條中乙方指定的銀行賬戶,甲方轉賬成功即爲甲方履行支付義務完畢。雙方約定價款結算的月結日爲每月號。

3.3乙方銀行賬戶信息如下:

戶名:

開戶行:

賬號:

第四條餐飲產品質量、配送服務質量及包裝質量

4.1餐飲產品質量

4.1.1乙方提供的餐飲產品必須符合國家以及深圳市有關餐飲行業食品安全及食品衛生的所有法律、法規的規定及標準。

4.1.2乙方使用的所有原材料應有正規合法的來源渠道,不使用假冒僞劣產品、不使用過期變質產品、不使用無牌無證產品。甲方指定乙方使用的大米爲品牌,麪粉爲品牌,食用油爲品牌。

4.1.3乙方應保持廚房、配餐中心操作間內的場地清潔衛生(包括地面、檯面、設施設備及自來水池等),配餐結束後乙方應將餐具用品、剩飯、剩菜等及時運離現場,並將配餐現場和餐廳清理乾淨。每週進行消毒和大掃除,保證配餐間的整潔乾淨和無“四害”及異味。

4.1.4乙方需按照甲方代表提出的意見對餐飲產品的質量和口味及時做出調整。

4.2配送服務質量

乙方需保證其提供的餐飲產品配送過程中不會發生污染、變味、變質、受潮、破損、泄漏等影響餐飲產品質量的情形。

4.3包裝質量

乙方對餐飲產品所做的包裝材料應爲潔淨、安全、完整、美觀的。

4.4以上標準的執行情況乙方均需無條件接受甲方的隨時檢查。如乙方未能達到合同約定標準的,將被視爲違約。如發生食物衛生安全問題,包括但不限於腹瀉、嘔吐、中毒等事件,視爲違約,甲方有權解除合同,並由乙方承擔一切相關責任。

4.5若因乙方餐飲產品存在質量或安全問題而需進行鑑定的,乙方應在收到甲方的要求鑑定通知之日起5日內與甲方協商共同委託同一鑑定機構進行鑑定,若逾期,甲方有權單方委託鑑定機構進行鑑定,乙方應對該鑑定結果予以無條件確認。因產品鑑定所產生的鑑定費由責任方承擔;若雙方均有責任的,鑑定費由雙方按責任比例共同分攤。

第五條交貨及驗收

5.1乙方應按甲方的要求,按時將甲方所需餐飲產品送至甲方指定地點。

5.2甲方指定爲履約代表,乙方指定爲履約代表;依照雙方之交易習慣及方式,乙方履約代表向甲方做出的任何簽收行爲即視爲乙方行爲,無須乙方另行確認。

5.3乙方配送至甲方時,甲方有權隨時對乙方提供的餐飲產品進行檢查,如發現乙方所提供的產品存在數量、質量問題,甲方有權要求補足、拒收、退貨直至解除合同;因乙方餐飲產品存在質量問題而予甲方造成的一切損失概由乙方負責賠償,且由此造成延遲交貨的,乙方還應承擔延遲交貨的違約責任。

5.4因乙方餐飲產品的質量問題而發生的退貨,乙方履約代表應及時簽收,而且,乙方應無條件按照甲方的書面通知要求補貨,否則甲方有權解除合同並扣除相應貨款、追究其違約/賠償責任。由於乙方履約代表未能及時簽收或拒絕簽收有質量問題的產品而導致其發生毀損或滅失的,概由乙方自行承擔相應責任。

5.5在甲方履約代表簽字確認收貨前,乙方應承擔餐飲產品所可能產生的一切責任及風險。

5.6乙方配送的產品經甲方履約代表驗收後,甲方履約代表在交貨單上簽字確認即視爲甲方完成收貨。但甲方該等驗收合格、收貨確認僅作爲乙方申請付款的依據,並不免除乙方對所供產品應承擔的質量瑕疵擔保責任。

第六條雙方權利義務

6.1甲方權利

6.1.1按本合同有關約定及國家以及深圳市有關餐飲行業食品安全及食品衛生的所有法律、法規的規定及標準等要求,對乙方食品的質量、衛生、包裝、服務質量、進貨渠道和現場人員的管理等進行隨時檢查,並要求乙方對不符合衛生要求的內容進行整改。

6.1.2有權要求乙方按照甲方的意見調整包括但不限於餐飲產品口味及服務方式等本合同約定的乙方應提供的產品/服務。

6.1.3有權根據乙方每月配合度或甲方滿意度調查或項目實際情況決定是否行使合同解除權。甲方單方面解除合同的,除跟據乙方實際工作結算外,不承擔任何其他費用。

6.2甲方義務

按照本合同約定及時支付貨款。

6.3乙方權利

按本合同約定按時結算餐費。

6.4乙方義務

6.4.1乙方須提供合法的資質證明,包括營業執照、衛生許可證、稅務登記證等,並將複印件(蓋章)交由甲方留檔。乙方在簽訂合同之日,須將乙方人員的身份證、技術等級和健康證等資料提供給甲方審查,並將複印件(蓋章)交由甲方留檔。

6.4.2乙方必須按照雙方約定的菜式、份量、時間、地點和份數配送快餐。

6.4.3乙方須保證其提供的餐飲產品衛生,安全。

6.4.4乙方人員在工作時須統一穿工作服、戴衛生帽、口罩和一次性手套。

6.4.5乙方在甲方現場服務的人員需遵守甲方的有關規章制度,並聽從甲方的指揮。

6.4.6乙方在服務期間,應加強對甲方員工的口味評估及滿意度調查,保證其提供的餐飲產品符合甲方員工的要求。

6.4.7乙方跟進甲方員工廚房內部操作區,應嚴格遵守甲方員工廚房的水、電、燃氣管理制度/使用規範。乙方使用甲方員工廚房,應對甲方所有的設備(詳見附件:《甲方設備清單》)及乙方提供設備進行區分(詳見附件:《乙方自供設備清單》)。乙方應妥善使用甲方設備。合同期內,乙方自供設備由乙方自行維護。合同終止或解除的,乙方撤走其自供設備。

第七條違約責任

7.1若乙方向甲方提供的相關資料的真實性、合法性、有效性不符合法律的規定,即屬乙方違約,乙方應向甲方支付違約金人民幣元/冊;同時,甲方還有權隨時解除本合同。

7.2乙方未按照本合同約定完成餐飲配送(包括但不限於:餐飲產品不符合本合同及甲方質量要求而甲方拒收、退貨、換貨等)或未提供有效發票的,每延遲半小時,乙方應向甲方支付相當於當天餐飲產品總價款百分之二的違約金;延遲達兩小時的,甲方有權解除合同,且乙方應向甲方支付相當於當天餐飲產品總價款百分之二十的違約金,並另行賠償甲方因此遭受的所有損失(包括但不限於:賠償費或罰款、財產損失費、訴訟費、執行費、公告費、律師費、交通費等;下同)。

7.3若乙方產品存在質量問題或發生食品安全責任事故,導致甲方承擔相關責任或遭受損失的,乙方應賠償甲方由此所遭受的損失(包括但不限於:賠償費或罰款、財產損失費、訴訟費、執行費、公告費、律師費、交通費等)。

7.4乙應負責甲方提供其使用的設備的日常維護。若因乙方使用不善造成甲方設備毀損的,乙方應向甲方支付違約金人民幣元。若前述違約金不足以補償由此所予甲方造成的損失,乙方還應另行賠償。

7.5若甲方無故延遲付款,甲方應按每延一日以萬分之二點一的標準向乙方支付延遲部分的逾期違約金。

7.6除本合同明確約定的乙方違約情形外,因乙方其他違約而致使甲方單方解除本合同的,乙方應向甲方支付違約金人民幣元。若前述違約金不足以補償由此所予甲方造成的損失,乙方還應另行賠償。

7.7若乙方餐飲產品因存在侵害其他第三人權利(包括但不限於:所有權、知識產權、經銷代理權等)的情形,致使甲方遭受相關主體索賠或處罰以及被採取限制性措施的,乙方應賠償由此所予甲方造成的全部損失(包括但不限於:賠償費或罰款、財產損失費、訴訟費、律師費、執行費、公告費、交通費等),乙方應於接到甲方的書面索償通知後5日內予以全額賠償;逾期,則乙方還應按每延一日以應償付額千分之三的標準向甲方支付遲延違約金。

7.8上述乙方應支付的違約金、損失賠償金以及其他費用,若乙方尚未與甲方進行結算,則甲方有權在應付乙方結算款中直接扣除相應額度。

第八條不可抗力

8.1“不可抗力”是指本合同雙方不能合理控制、不可預見、亦無法避免的事件,該事件妨礙、影響或延誤任何一方根據本合同履行其全部或部分義務。該事件包括但不限於地震、颱風、海嘯、洪水、火災或其他天災、戰爭或任何其他類似事件。

8.2如發生不可抗力事件,遭受該事件的一方應立即用盡可能最快捷的方式通知對方該事件的性質、發生日期、預計持續時間等有關的細節,以及該事件阻礙通知方履行其於本合同項下義務的程度。

8.3在不可抗力事件持續期間,遭受不可抗力事件的一方應定期及時地告知對方不可抗力事件的現狀,如不可抗力事件結束,應立即以書面形式通知對方。

8.4遭受不可抗力事件的一方可暫時中止履行本合同項下的義務直至不可抗力事件的影響消除/止,並且無需爲此而承擔違約責任;但應盡最大努力克服該事件,減輕其負面的影響。

8.5遭受不可抗力的一方應當向對方提供事件發生地區的公證機構(或其他適當機構)出具的證實不可抗力事件的合法證明,如其不能提供該等證明,對方可根據本合同的規定要求其承擔違約責任。

第九條爭議解決

9.1因本合同及其履行所發生的一切爭議,雙方應協商解決;若協商不成,任何一方均應向甲方所在地人民法院起訴解決。爭議解決期間,不涉及爭議之條款應繼續履行。

第十條其他

10.1本合同未盡事宜,由雙方協商解決並簽訂書面補充協議作爲附件。本合同項下的書面通知、產品價格清單、產品採購投標文件(如有)、產品採購中標通知書(如有)、甲方設備清單、乙方自供設備清單以及與合同履行相關的文件等均視爲本合同的附件,爲本合同的組成部分,與本合同具同等法律效力。除有特別約定外,附件內容與本合同約定不一致的,以本合同約定的內容爲準。

10.2本合同項下有關書面通知的送達方式爲:或由甲乙雙方履約代表或授權代表直接交付簽收送達;或傳真送達,自一方發出傳真之次日視爲已送達;或由通知發出一方根據另一方於簽訂本合同時所提供的地址以特快專遞的方式寄交送達,特快專遞一經簽收(不論簽收人是否爲法定代表人或負責人本人)即爲有效送達。任何情形下,特快專遞寄出滿4日即爲有效送達。若任何一方的聯繫地址發生變更,須於變更發生後10日內書面通知對方;否則,由此所引致的一切責任概由其自行承擔。

10.3本合同一式肆份,甲、乙雙方各執貳份,均具有同等的法律效力,經甲乙雙方法定代表人或授權代表簽字蓋章之日起生效。

10.4雙方確認:本合同文本系經甲、乙雙方協商一致後所共同確定的電子文檔打印文本,本合同條款不屬於由甲方或乙方單方提供的格式合同條款;本合同系在甲、乙雙方所有條款含義理解一致並接受的前提下共同簽署。

甲方:有限公司(蓋章)

授權代表:

聯繫地址:

聯繫電話:

傳真:

乙方:有限公司(蓋章)

授權代表:

聯繫地址:

聯繫電話:

傳真:

年月日

餐飲合同 篇5

招聘方:__________________________(企業,事業,機關,團體等單位的行政)簡稱甲方

受聘方:______________(協議制職工)簡稱乙方。

根據《中華人民共和國勞動法》和有關勞動政策法規,甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上籤訂本協議。

第一條協議期限

協議生效期限爲___個月,從____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條:工作內容

1、甲方以招聘形式選擇乙方,乙方自願形式到甲方工作。

2、乙方負責餐廳、廚房安全、防火、衛生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,否則一經發現甲方有權對乙方進行經濟處罰。

3、乙方負責廚房食品的安全衛生,不得發生食品中毒等事件,如發生食品中毒等事件

由乙方負責。衛生防疫部門來檢查,如果達不到衛生防疫部門要求,乙方及按要求改正,並對所造成的一切損失承擔責任。(硬件設施除外)

4、乙方在工作期間應盡職盡責,在菜品,食品花樣上不斷推陳出新,滿足不同顧客的要求。

5、乙方努力提高自身素質,在工作中愛護設備、節約能源,避免浪費。做到科學組織、工藝合理,做出物美價廉,搭配合理,營養豐富,色、香、味俱全的高品質菜品。

第三條:勞動紀律

1、甲方應根據《勞動法》和有關規定,制定本酒店各項具體規章制度。

2、乙方應遵守國家法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生,操作規程和工作規範;愛護甲方財產,遵守職業道德;服從甲方的管理和教育。

3、乙方違反勞動紀律,甲方可依據國家法律、法規和本酒店相關規章制度,給予紀律處分、經濟處分,直至解除勞動協議。

第四條:勞動報酬

1、乙方月工資爲:元/月

2、乙方每月工資由甲方於次月_____日發放。若工資發放日適逢週日或假日,甲方可提前或推後一日或數日發放。若甲方推後半個月未發放工資,視爲違約。

3、乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負責乙方職工餐的提供,及_____________________,除此不支付其它任何費用。

4、乙方在工作期間_________福利待遇,乙方如在工作期間請假,甲方不支付請假期間工資。

第五條:勞動紀律

1、如乙方終止協議,必須提前半個月向甲方提出書面申請,經甲方同意後可辦理終止手續。

2、如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。

3、乙方要自覺維護和遵守國家法律、法規條例及甲方規定的各項規章制度。乙方觸犯甲方規定的相關制度,甲方有權對其予以警告、處罰、直至辭退。

4、甲方因業務萎縮時有權終止本協議,並提前一個月通知乙方,協議終止時,甲方得結清乙方的工資,且乙方不必補償協議期內的培訓費。

第六條:其它

1、甲、乙雙方就履行本協議所發生一切爭執,同意以勞動局爲第一審理機關。

2、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字生效,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

餐飲合同 篇6

合夥人:____________ 姓名________,性別____,年齡________,住址________________。 (其他合夥人按上列項目順序填寫)第一條 合夥宗旨...

合夥人:____________

姓名________,性別____,年齡________,住址________________。

(其他合夥人按上列項目順序填寫)

第一條 合夥宗旨

第二條 合夥經營項目和範圍

第三條 合夥期限

合夥期限爲________年,自________年____月____日起,至________年________日止。

第四條 出資額、方式、期限

1.合夥人____________(姓名)以____________方式出資,計人民幣____________元。

(其他合夥人同上順序列出)

2.各合夥人的出資,於____________年________月________日以前交齊,逾期不交或未交齊的,應對應交未交金額數計付銀行利息並賠償由此造成的損失。

3.本合夥出資共計人民幣____________元。合夥期間各合夥人的出資 爲共有財產,不得隨意請求分割,合夥終止後,各合夥人的出資仍爲個人所有,至時予以返還。

第五條 盈餘分配與債務承擔

1.盈餘分配,以________爲依據,按比例分配。

2.債務承擔:合夥債務先由合夥財產償還,合夥財產不足清償時,以各合夥人的____________爲據,按比例承擔。

第六條 入夥、退夥,出資的轉讓

1.入夥:①需承認本合同;②需經全體合夥人同意;③執行合同規定的權利義務。

2.退夥:①需有正當理由方可退夥;②不得在合夥不利時退夥;③退夥需提前________月告知其他合夥人並經全體合夥人同意;④退夥後以退夥時的財產狀況進行結算,不論何種方式出資,均以金錢結算;⑤未經合同人同意而自行退夥給合夥造成損失的,應進行賠償。

3.出資的轉讓:允許合夥人轉讓自己的出資。轉讓時合夥人有優先受讓權,如轉讓合夥人以外的第三人,第三人按入夥對待,否則以退夥對待轉讓人。

第七條 合夥負責人及其他合夥人的權利

1.____________爲合夥負責人。其權限是:①對外開展業務,訂立合同;②對合夥事業進行日常管理;③出售合夥的產品(貨物),購進常用貨物;④支付合夥債務;⑤____________。

2.其他合夥人的權利:①參予合夥事業的管理;②聽取合夥負責人開展業務情況的報告;檢查合夥帳冊及經營情況;④共同決定合夥重大事項

第八條 禁止行爲

1.未經全體合夥人同意,禁止任何合夥人私自以合夥名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合夥,造成損失按實際損失賠償。

2.禁止合夥人經營與合夥競爭的業務。

3.禁止合夥人再加入其他合夥。

4.禁止合夥人與本合夥簽訂合同。

5.如合夥人違反上述各條,應按合夥實際損失賠償。勸阻不聽者可由全體合夥人決定除名。

第九條 合夥的終止及終止後的事項

1.合夥因以下事由之一得終止:①合夥期屆滿;②全體合夥人同意終止合夥關係;③合夥事業完成或不能完成;④合夥事業違反法律被撤銷;⑤法院根據有關當事人請求判決解散。

2.合夥終止後的事項:①即行推舉清算人,並邀請____________中間人(或公證員)參與清算;②清算後如有盈餘,則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩餘財產的順序進行。固定資產和不可分物,可作價賣給合夥人或第三人,其價款參與分配;③清算後如有虧損,不論合夥人出資多少,先以合夥共同財產償還,合夥財產不足清償的部分,由合夥人按出資比例承擔。

第十條 糾紛的解決

合夥人之間如發生糾紛,應共同協商,本着有利於合夥事業發展的原則予以解決。如協商不成,可以訴諸法院。

餐飲合同 篇7

發包方:王懷金,男,湖北當陽市人,系店埡金帝賓館負責人(以下簡稱甲方)

承包方:肖平,男,湖北荊州區馬山鎮雙龍村三組人(以下簡稱乙方)

甲方興建有金帝商務賓館,餐飲、娛樂、住宿爲一體,餐飲系列乙方承包經營,爲互利共贏,經甲、乙雙方友好協商,就權利義務關係,達成如下合同條款:

一、甲方所有的金帝賓館一樓餐廳6間,廚房1間(面積約180平方米),附屬設施及裝飾齊全一併交與乙方經營使用,餐具、餐桌、餐椅、空調等相關用具設備由乙方自己籌備(詳見乙方自籌財產清單)。

二、乙方承包經營期限自20xx年10月1日起至20xx年9月30日止,共3年,承包期外本合同自行終止。

三、乙方承包經營期內,每年向甲方交承包費人民幣叄萬元整。

四、乙方承包費交付與甲方時間爲每年10月1日一次性付清。(以收據爲準)

五、乙方在承包經營期內,工商、稅務、衛生等相關部門應辦的各種執照證件及應繳的稅、費由乙方自辦自繳與甲方無關。

六、水、電甲、乙雙方共同用一總表,乙方按月分別承擔三分之一的水、電費。

七、乙方在承包經營期內未經甲方同意不得擅自轉包或轉讓他人經營,同時對甲方交付與乙方的各種設施和財產進行保養與維修。

八、乙方承包期滿後,雙方自願的情況下可另續簽合同,若甲方不再發包或乙方不再承包,單方必須在本合同期滿前三個月告知對方。

九、甲、乙雙方終止合同後,乙方自籌備的餐具等相關設備(見財產清單)可自行處理,也可與甲方協商作價一致後轉與甲方。

十、本合同未盡事宜雙方協商一致後可另行補充條款,補充後的條款與本合同生同等效力。

十一、本合同條款若單方違約付對方違約金5000元。

十二、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,自簽字之日起生效。

甲方: 乙方:

年十月一日

餐飲合同 篇8

根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規規定,甲乙雙方本着平等自願、協商一致、合法公平、誠實信用的原則,簽訂勞動合同,並承諾共同遵守:

第一條 合同類型和期限

甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限:

(一)固定期限,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個月。

(二)其中試用期自年月日起至_____年_____月_____日止,共 個月。

(三)乙方應在年月日前到崗。

第二條 工作內容和工作地點

(一)根據甲方工作需要,乙方同意從事 根據甲方的工作需要,經甲乙雙方協商同意,可以變更工作崗位。

(二)乙方應按甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

第三條 工作時間和休息休假

(一)乙方實行以下第

1、實行固定工作制的,平均每日工作時間不得超過10小時,平均每週工作時間不得超過80小時。

2、實行不定時工作制的,工作時間和休息休假甲乙雙方協商安排。

(二)甲方因工作需要安排延長乙方工作時間的,應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。 (注:加班加點工資標準應按國家相關規定明示於合同中。)

(三)乙方依法享受國家規定的節假日和本單位規定休假制度。

第四條 勞動報酬

(一)乙方試用期的基本(固定)工資標準爲元/月,乙方在試用期期間的工資爲績效工資根據乙方的業績考覈情況覈定。

(二)乙方試用期滿後,甲方應根據本單位的工資制度,確定乙方實行以下第種工資形式:

1、固定工工資。乙方的工資由基本(固定)工資和績效工資組成。基本(固定)工資爲/月,績效工資根據乙方的業績考覈情況覈定。如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。

2、鐘點工工資形式。具體約定如下:

___________________________________________________________________。

(三)甲方應以貨幣形式按月支付乙方工資,發薪日爲每月日。若乙方提供了正常勞動,甲方支付給乙方的工資報酬不得低於當地政府規定的最低工資標準。

(四)合同期內,甲方視乙方的工作表現情況,給予乙方提高工資待遇的機會。

第五條 勞動合同的變更、解除、終止、續訂

(一)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同:

1.在不損害國家、集體和他人利益的情況下,雙方協商一致的;

2.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生了重大變化,經與乙方協商一致的;

3.由於不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;

4.勞動合同訂立時所依據的法律、法規已修改的;

5.法律、法規規定的其他情形。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;

3.嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

4.同時與其他用人單位建立勞動關係,對完成甲方工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;

5.以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

6.被依法追究刑事責任的。

(三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方:

1.乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2.乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲、乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的;

(四)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:

1.甲方不能按時按量提供乙方合理報酬的;

2.甲方不能爲乙方提供更好發展機會的;

第六條、其他約定條款

(1)凡由甲方出資培訓乙方,雙方另行簽訂《培訓/教育協議》,因乙方原因而提前解除勞動合同,乙方應賠償甲方的培訓等費用,具體賠償標準執行《培訓/教育協議》的約定。

(2)乙方在簽訂勞動合同之前,甲方有權瞭解乙方與勞動合同直接相關的基本情況,包括但不限於勞動者的學歷、履歷、資格或任職證書(明)以及以前勞動關係是否解除或終止等。勞動者應當如實說明,並應書面承諾其真實性。若因故意漏報、隱瞞前述基本情況,騙取甲方簽訂勞動合同的,經甲方查出或被原單位追訴的,視爲乙方的欺詐行爲並導致甲方的嚴重誤解,甲方有權依法申請認定本合同自始無效,由此給甲方造成的損失,應由乙方全額承擔。

(3)乙方未按照本合同第一條規定的到崗日到崗的,本合同自到崗日滿後自動失效,但甲方認可的除外。由此給甲方造成的損失,應由乙方全額承擔。

(4)本合同履行過程中,若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項,不影響本合同履行;若甲方發生合併或分立等情況,本合同繼續有效,由承繼單位繼續履行。

(5)乙方在合同期內,屬其崗位職務行爲或主要利用甲方的物質技術條件所產生的所有專利、版權和其他知識產權歸甲方所有,乙方無權進行商業性開發。

(6)雙方簽訂本合同後,乙方不得在合同期內再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭衝突的業務。

(7)乙方對在合同期間得到的有關甲方及其關聯公司的情報、信息等商業祕密進行保密,不得將其泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方僱員)。乙方違反保密義務則被視爲嚴重違反本合同,並認爲有足夠的理由被辭退。此種保密義務在本合同終止或期滿後的任何時間對乙方仍有約束力。

第七條 本合同未盡事宜,法律法規有規定的,按法律法規規定執行;法律法規沒有規定的,由雙方協商解決;雙方協商一致,可以變更本合同。若雙方協商不成或者發生勞動爭議,應當依法向調解機構申請調解,或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。

第八條 本合同一式 份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執一份。

甲方:乙方:

法定代表人、負責人:

或委託代理人(簽名):

年 月 日 年 月 日

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