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餐飲業合同範文錦集9篇

來源:時尚冬    閱讀: 2.57W 次
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隨着法律觀念的深入人心,合同出現的次數越來越多,簽訂合同是爲了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。那麼合同書的格式,你掌握了嗎?下面是小編整理的餐飲業合同9篇,希望對大家有所幫助。

餐飲業合同範文錦集9篇

餐飲業合同 篇1

甲方: 身份證號碼:

乙方: 身份證號碼:

甲、乙、雙方方經友好協商,達成如下合夥協議:

第一條合夥宗旨

利用合夥人自身具備的資金管理優勢經營一家餐飲,使合夥人通過合法的手段,創造勞動成果,分享經濟利益。

第二條合夥名稱、主要經營地:

名稱:小尤燴菜館 地址:北市場新苑小區

第三條合夥期限

合夥期限爲自20xx年5月21日起,至20xx年5月21日止。

第四條出資額、方式、期限

1.甲方尤俊平以現金方式出資,計人民幣70000元。 乙方邵海宏以現金方式出資,計人民幣70000元。

3.本合夥出資共計人民幣元。合夥期間各合夥人的出資爲共有財產,不得隨意請求分割。

第五條盈餘

1、 盈餘分配:除去經營成本、日常開支、工資、需繳納的稅費等的收入爲淨利潤,即合夥創收盈餘,按月分配盈餘。

第六條合夥營業的繼續

1、 如有一方不再繼合夥經營下去,則屬於違約合同,應向另一方補償人民幣70000元。補償後,另一方可以繼續經營本餐飲。經甲乙雙方簽字後,在雙方簽字人員的經營下,不得有其他未簽字人員干涉。

第七條

此合同經甲乙雙方簽字後具有法律效力,此協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方簽字:

乙方簽字:

年 月 日

餐飲業合同 篇2

甲 方 :

註冊地址 :

經營地址:

乙 方: 性別:

居民身份證號碼:

或者其他有效證件名稱: 證件號碼:

在甲方工作起始時間: 年 月 日

家庭住址: 郵政編碼:

在臨居住地址 : 郵政編碼:

戶口所在地 省(市) 區(縣) 街道(鄉鎮)

簽訂日期: 年 月 日

根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規規定,甲乙兩方本着平等自願、協商一致、合法公平、誠實信用的原則,簽訂勞動合同,並承諾共同遵守:

第一條 合同期限

甲、乙兩方選擇以下形式確定本合同期限:

(一)固定期限,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個月。

第二條 工作內容和規章制度

(一)根據甲方工作需要,乙方同意從事 崗位工作, 根據甲方的工作需要,經甲乙兩方協商同意,可以變更工作崗位。

(二)乙方應按甲方的要求,入職後交 元的押金(離職時見押金單退還)

第三條 工作時間和休息休假

(一)實行不定時工作制的,工作時間和休息休假以本店規章制度執行。

第四條 勞動報酬

(一)乙方試用期的基本(固定)工資標準爲 元/月。

(二)乙方試用期滿後,甲方應根據本單位的工資制度,確定乙方實行以下第 種工資形式:

1、固定工工資。乙方的工資由基本(固定)工資和績效工資組成。基本(固定)工資爲 元/月,績效工資根據乙方的業績考覈情況覈定。如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。

(三)甲方應以貨幣形式按月支付乙方工資。

(四)合同期內,甲方視乙方的工作表現情況,給予乙方提高工資待遇的機會。

第五條 勞動合同的變更、解除、終止、續訂

(一)有下列情形之一的,甲、乙兩方可以變更本合同:

1.在不損害國家、集體和他人利益的情況下,兩方協商一致的;

2.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生了重大變化,經與乙方協商一致的;

3.由於不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;

4.勞動合同訂立時所依據的法律、法規已修改的;

5.法律、法規規定的其他情形。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同

1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;

3.嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

4.同時與其他用人單位建立勞動關係,對完成甲方工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;

5.被依法追究刑事責任的。

(三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方:

1.乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2.乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲、乙兩方協商不能就變更勞動合同達成協議的;

(四)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:

1.甲方不能按時按量提供乙方合理報酬的;

第六條、其他約定條款

(1)乙方未按照本合同第一條規定的到崗日到崗的,本合同自到崗日滿後自動失效,但甲方認可的除外。由此給甲方造成的損失,應由乙方全額承擔。

(2)本合同履行過程中,若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項,不影響本合同履行;若甲方發生合併或分立等情況,本合同繼續有效,由承繼單位繼續履行。

(3)兩方簽訂本合同後,乙方不得在合同期內再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭衝突的業務。

(4)乙方對在合同期間得到的有關甲方及其關聯公司的情報、信息等商業祕密進行保密,不得將其泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方僱員)乙方違反保密義務則被視爲嚴重違反本合同,並認爲有足夠的理由被辭退。此種保密義務在本合同終止或期滿後的任何時間對乙方仍有約束力。

(5)兩方簽訂本合同後,因個人原因操作不當造成本店的損失及不按本店的規章制度執行造成人員傷亡由肇事者負全責 .

第七條 本合同一式 份,自兩方簽字蓋章之日起生效;兩方至少各執一份。

甲方: 乙方:

法定代表人、負責人:

或委託代理人(簽名)

年 月 日 年 月 日

餐飲業合同 篇3

甲方(業主方):

聯繫方式:

法定地址:

乙方(提供諮詢顧問服務方):

聯繫方式:

法定地址:

經甲乙雙方協商,就乙方爲甲方的“______________”的籌建提供諮詢顧問服務事宜,依據合同法的相關規定,達成如下協議:

第一條 乙方提供顧問服務的內容

1、“______________”籌備開業前的顧問服務負責:

(1)餐廳管理系統、服務流程設計。

(2)負責制訂餐廳各項規章制度。

(3)負責提供菜牌、菜譜內容的製作方案及設計。

(4)負責員工工裝選樣的建議。

(5)負責提供後廚菜品的設計及製作方法的傳授。

(6)負責爲餐廳的裝飾裝修提供諮詢意見。

(7)負責爲餐廳的後廚設備的採購提供諮詢意見及建議。

(8)負責爲餐廳各功能區的設置提出設計方案。

(9) 協助甲方進行員工招聘工作。

(10)負責確定餐廳各崗位的設置及崗位職責的制訂。

(11)負責爲甲方制定營業方案及營銷措施。

(12) 提供菜品原材料的採購渠道供甲方選擇。

(13)爲其他與“______________”開業有關的事宜提供諮詢意見。

2、開業後一年內的顧問服務

(1)在“______________”開業後一年內,由乙方負責爲甲方經營提供經營管理諮詢顧問服務。

(2)乙方應不定期到“______________”進行巡視,並對“______________”經營中存在的問題提出建議。對於甲方提出的諮詢要求應立即予以解決。

(3)幫助解決經營中的管理問題、技術問題及經營問題,對經營方式提供建議。

第二條 服務費用及支付方式

1、雙方約定,正式營業前的管理諮詢顧問服務費用爲人民幣_______元整。

本合同生效後_______日內,甲方支付乙方管理諮詢顧問服務費用________%,共計________元整。

餘款在“______________”開業日後______日內支付。

2、開業後一年內的顧問服務費用的計算方式如下:

“______________”開業日至次年的該日的淨利潤______%。

該項服務費應在開業日次日支付給乙方,餘留淨利潤______%以當年度雙方確認財務報告爲依據,報告出臺後______日內支付給乙方。

第三條 甲乙雙方的承諾及保證

1、甲方保證如期支付款項。

2、乙方保證盡期盡責地爲甲方提供高質量的管理諮詢顧問服務工作,並保證在收到甲方的諮詢請求後_______小時內,提供解決方案和相應的諮詢意見。

第四條 爭議的解決

本合同在履行過程中,出現爭議的,雙方應協商解決,協商不成的,任何一方可向__________人民法院提起訴訟。

第五條 合同的生效

本合同自雙方簽字後生效,本合同一式_____份,甲乙雙方各執_____份。

甲方(簽字或蓋章):

簽訂日期:_____年_____月_____日

簽訂地點:

乙方(簽字或蓋章):

簽訂日期:_____年_____月_____日

簽訂地點:

餐飲業合同 篇4

發包人(甲方):朝陽區大剛特色小吃部

承包人(乙方):興隆裝飾裝潢有限公司

依照《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規的規定,雙方在平等、自願、協商一致的基礎上,就乙方承包甲方飯店裝修工程(以下簡稱工程)的有關事宜,達成如下協議:

第一條 工程概況

1、工程地點:長春市朝陽區

2、總施工面積:____________平方米。

3、施工內容:以甲方要求爲主。

4、工程承包方式:

乙方包工,甲方包料,原材料和輔料由甲方提供

5、工程期限____天,開工日期爲____年____月____日,竣工日期爲____年____月____日。

第二條 工程價款

本合同工程價款(大寫)_貳拾貳萬元整(¥:220,000.00元)。

第三條 發包人的義務

1、開工前____天爲乙方入場施工創造條件;

2、提供施工期間的水源、電源;

3、負責協調施工隊與鄰里之間的關係;

4 、不拆動室內承重結構,如需拆改原建築的非承重結構或設備管線,負責到有關部門辦理相應的審批手續; 5 、施工期間甲方仍需部分使用該場地的,負責做好施工現場的保衛及消防等項工作;

6 、參與工程質量和施工進度的監督,負責材料進場,竣工驗收。

第四條 承包人的義務

1、 施工中嚴格執行安全施工操作規範、防火規定、施工規範及質量標準,按期保質完成工程;

2、 嚴格執行有關施工現場管理的規定,不得擾民及污染環境;

3、 保護好原室內物品,保證室內上、下水管道的暢通;

4、 保證施工現場的整潔,工程完工後負責清掃施工現常

第五條 工期延誤

1、 對以下原因造成竣工日期延誤,經甲方確認,工期相應順延:

(1)工程量變化和設計變更;

(2)不可抗力;

(3)甲方同意工期順延的其他情況。

2、甲方未按期支付工程款,合同工期相應順延。

3、 因乙方責任不能按期開工或無故中途停工而影響工期的,工期不順延;因乙方原因造成工程質量存在問題的,返工費用由乙方承擔,工期不順延。

第六條 質量標準

雙方約定本工程施工質量標準詳見附件6:《飯店裝修工程質量要求表》。

第七條 工程驗收和保修

1、 工程質量驗收,除隱蔽工程需分段驗收外,待工程全部結束後,乙方組織甲方進行竣工驗收。

第八條 工程款支付方式

第一次:開工前三日支付 元;

第二次:工程進度過半支付 元;

第三次:雙方驗收合格 支付 元 。

第九條 違約責任

1 、合同雙方當事人中的任何一方因未履行合同約定或違反國家法律、法規及有關政策規定,受到罰款或給對方造成損失的均由責任方承擔責任,並賠償給對方造成的經濟損失;

2 、 因一方原因,造成合同無法繼續履行時,該方應及時通知另一方,辦理合同終止手續,並由責任方賠償對方相應的經濟損失;

3、由於乙方原因,工程質量達不到雙方約定的質量標準,乙方負責修理,工期不予順延;

4、 由於乙方原因致使工期延誤,每延誤一天向對方支付違約金____元。

第十條 合同爭議的解決方式

本合同在履行過程中發生的爭議,由當事人雙方協商解決;也可由有關部門調解;協商或調解不成的,依法向人民法院提起訴訟:

第十四條 附則

1 、本合同經雙方簽字(蓋章)後生效,合同履行完畢後終止。

2 、本合同簽訂後工程不得轉包。

3 、本合同一式____份,雙方各執____份,均具有同等效力。

4、 合同附件爲本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。

甲方(蓋章):乙方(蓋章):

法定代表人:法定代表人:

委託代理人:委託代理人

年 月 日 年 月 日

餐飲業合同 篇5

甲方(供貨方):

乙方(購貨方):

甲乙雙方進行商品交易爲達到平等、互利、公平的原則,經雙方友好協商,簽訂如下協議:

一、產品明細

二、合作關係

1、甲乙雙方自簽訂本合同之日即確立供需合作伙伴關係。

2、甲方對所供產品嚴把質量關,杜絕僞、劣等不合格產品進入乙方酒店。

3、甲方所供的產品必須符合國家有關部門的相關要求。如果出現質量問題,甲方無條件退貨或換貨。

4、甲方按乙方所需產品規格、數量及時送達乙方;每次送貨交易時,甲方均需出具出庫明細單,乙方簽字驗收。

5、甲方不得無故,擅自調整產品價格。如因廠方下文通知要求或市場形勢變化需求而調整售價的,乙方應配合執行。但甲方應在提前10個工作日內書面告知乙方。

6、甲方與乙方簽定合同之日起,乙方不得銷售其他任何公司提供的與甲方購銷報價單內相同的產品。甲方沒有經營的品牌,乙方可自行選購。

三、結算方式

甲乙雙方按照本合同附件1“購銷報價單”約定的購銷價格訂貨,每一批貨到乙方指定的地點,並經乙方指定人員憑甲方出庫單對賬後,乙方全款一次性付清。

四、違約責任

未經甲乙雙方同意,任何一方無權中途終止協議,如有違約,履約方有權向違約方索賠損失。

 五、其他約定

1、本協議相關約定條款,甲乙雙方均負有保密義務,不得向第三方透露。本合同壹式貳份,經雙方簽字蓋章生效,甲乙雙方各執壹份。

2、本合同未盡事項,由甲乙雙方協商解決,也可以簽訂補充協議作爲本合同的組成部分,與本合同有同等法律效力。

六、因本合同而產生或與本合同有關的一切爭議,如經友好協商未能解決的,應向合同簽訂所在地人民法院提起訴訟。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

餐飲業合同 篇6

甲方:

乙方(廚師、服務員):

經甲、乙雙方協商同意,自願簽訂本合同。

一、合同期限:

合同期限爲年,年月日起至年月日止,約定期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續簽。

二、工作待遇:

甲方支付廚師工資20xx元/月,服務員工資600元/月,甲方不再支付其它任何費用;

三、乙方工作責任及要求:

1、乙方必須認真做好本職工作,服從甲方管理安排,嚴格遵守甲方的各項規章制度;

2、未經許可乙方不能讓無關人員進入廚房、食堂。

3、乙方必須嚴格按操作規程使用廚具及其它用具,否則發生一切安全事故由乙方負責。如果廚具有故障,要及時與食堂管理人員彙報、處理。乙方必須愛護甲方所有廚具,若因乙方操作不當而損壞廚具則根據情節承擔原價50%~100%費用。

4、乙方在甲方工作期間交納一個月工資保證金。如中途乙方提出要離職,經甲方檢查沒有對甲方用品的損壞,按甲方要求辦理離職手續完後,保證金全部退還;如有損壞,則在保證金中扣出損壞用品的費用。

5、工作期間,乙方一切安全責任自己負責。

6、工作時間:上午8時至晚上食堂工作結束,特殊情況另作處理。如未經允許擅自離崗,每次按曠工一天處理。

四、乙方有下列情況甲方可解除合同:

1、違反勞動紀律規章制度,職業道德情節較爲嚴重的;

2、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經教育不改的;

3、食堂浪費大、對本職工作不負責、做得較差者。

五、甲方或乙方單方解除合同時,必須15天以前告知或以書面形式提出申請,並且無論發生任何情況乙方必須執行工作交接責任,如違反則不退還保證金。

六、本合同未盡事宜,由雙方共同協商解決。

七、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,從年月日起生效。

甲方(蓋章):__________________

乙方:_________________________

代表人(簽字):________________

身份證號碼:____________________

_________年________月_______日

_________年________月_______日

餐飲業合同 篇7

甲方(用人單位)名稱:

地址:

性質:

法定代表人(委託代理人):

乙方(勞動者)姓名:

性 別:

出生年月:

家庭住址:

居民身份證號碼:

湖南省勞動和社會保障廳制

籤 約 須 知

1、用人單位和勞動者應保證向對方提供的與簽訂、履行勞動合同的有關信息真實、有效。

2、勞動合同約定試用期的,試用期包括在勞動合同期限內。勞動合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限爲勞動合同期限。勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限勞動合同,試用期不得超過六個月。以完成一定工作任務爲期限的勞動合同或勞動合同期限不滿三個月的,不得約定試用期。

3、用人單位支付勞動者工資不得低於本地最低工資標準。

4、用人單位依法安排勞動者延長工作時間的,支付勞動者不低於工資的150%的工資報酬;安排勞動者在休息日工作又不能安排補休的,支付勞動者不低於工資的20xx年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止。

(二)無固定期限:自 年 月 日起至法定的終止條件出現時止。其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止。

(三)以完成一定的工作任務爲期限。自 年 月 日起至 工作任務完成時即行終止。

二、工作內容和工作地點

第二條 根據甲方工作需要,乙方同意從事 崗位(工種)工作。乙方的工作地點爲 。

甲方根據生產和工作需要及乙方的身體狀況、工作能力和表現,經雙方協商,可以變更乙方的工作崗位和工作地點,雙方簽署的變更協議或者通知書作爲本合同的附件。

第三條 乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

三、工作時間和休息休假

第四條 乙方每日工作時間不超過8小時、平均每週工作時間不超過40小時。甲方延長乙方工作時間的,應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。

甲方高級管理人員、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責範圍的關係不能按照前款執行的職工,經勞動保障行政部門批准,可以實行不定時工作制。

第五條 乙方在合同期內享受國家規定的各項休息、休假的權利,甲方應保證乙方每週至少休息一天。

四、勞動保護和勞動條件

第六條 甲方必須按照國家有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

第七條 甲方爲乙方提供的食宿等基本生活條件必須達到安全、衛生要求。

第八條 甲方必須對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

第九條 用人單位應當將依法參加工傷保險的有關情況在本單位內公示。用人單位和職工應當預防工傷事故發生,避免和減少職業病危害。 職工發生工傷時,用人單位應當採取措施使工傷職工得到及時救治。

五、勞動報酬

第十條 乙方試用期的工資標準爲 元/月。

第十一條 乙方試用期滿後,甲方根據本單位的工資制度和乙方工作崗位,確定乙方月工資爲 元。

第十二條 甲方按有關政策以法定貨幣形式每月 日支付乙方工資,不得剋扣或無故拖欠。

第十三條 甲方爲乙方提供食宿條件或者等同於提供食宿條件的,不得折算爲乙方工資。

六、社會保險和福利待遇

第十四條 甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定爲乙方繳納基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。具體繳納比例和方式爲:

(一)基本養老保險由甲方按單位繳費基數20 %的比例、乙方按個人繳費基數 8%的比例繳納;

(二)基本醫療保險由甲方按單位繳費基數 %的比例、乙方按個人繳費基數 %的比例繳納;

(三)失業保險由甲方按單位繳費基數2 %的比例、乙方按個人繳費基數1 %的比例繳納;

(四)工傷保險由甲方按單位繳費基數 %的比例繳納,乙方不繳納;

(五)生育保險由甲方按單位繳費基數 %的比例繳納,乙方不繳納。

第十五條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按照國家和地方有關政策規定執行。

第十六條 乙方工傷待遇按國家和地方有關政策法規執行。

第十七條 乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇,按國家和地方有關生育保險政策規定執行。

第十八條 甲方爲乙方提供以下福利待遇:

1、

2、

3、

七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

第十九條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

第二十條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

第二十一條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同,並可不予支付經濟補償金。

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

錄用條件爲:①

2、嚴重違反甲方規章制度的;

具體情形爲:①

3、嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

具體情形爲:①

4、與其他單位建立勞動關係,對完成甲方工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;

5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危與甲方簽訂或者變更勞動合同,致使勞動合同無效的;

6、被依法追究刑事責任或勞動教養的。

第二十二條 出現下列情形之一,甲方可以提前三十日以書面形式通知乙方本人後解除本合同,也可以在額外支付乙方一個月工資後立即解除本合同。解除合同後甲方應依法向乙方支付經濟補償金。

1、乙方患病或非因工負傷,在政策規定的醫療期滿後,不能從事原工作時,甲方應當另行安排乙方其他工作崗位,乙方仍不能從事其工作的;

2、乙方不能勝任本職工作,甲方在對乙方進行培訓後,或者是調整乙方工作崗位後,乙方仍不能勝任工作的;

3、雙方不能依據本合同第二十四條規定就變更合同達成協議的。

第二十三條 甲方出現《勞動合同法》第四十一條第一款規定的情形,依法進行經濟性裁員時,在解除本合同後,應依法向乙方支付經濟補償金。

第二十四條 有下列情形之一,甲方不得依據本合同第二十二條、第二十三條規定終止、解除本合同:

1、乙方從事接觸職業病作業,未進行離崗前職業健康檢查的,或者在疑似職業病診斷或者醫學觀察期間的;

2、乙方在甲方工作期間患職業病或因工負傷達到國家規定不得終止、解除勞動合同等級的;

3、乙方在甲方工作期間患病或非因工負傷,在政策規定的醫療期內;

4、乙方若爲女職工,在孕期、產期、哺乳期內的;

5、乙方在甲方連續工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

6、乙方符合法律法規、規定其他情況的。

第二十五條 甲方有下列情形之一,乙方可以解除本合同,甲方應當支付乙方相應的勞動報酬、繳納社會保險,同時依法支付經濟補償金。

1、未按照本合同約定爲乙方提供勞動保護或者勞動條件的;

2、未及時足額支付乙方勞動報酬的;

3、未依法爲乙方繳納社會保險費的;

4、規章制度違反法律、法規的規定,損害乙方權益的;

5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危與乙方簽訂或者變更勞動合同,致使勞動合同無效的;

6、以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動的';

7、違章指揮、強令冒險作業危害乙方人身安全的。

第二十六條 乙方解除勞動合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。如果乙方在試用期內的,應提前三天通知甲方。

第二十七條 本勞動合同期滿,勞動合同終止。如因甲方不同意續訂,導致本合同終止的;或因甲方以低於本合同約定的條件續訂,乙方不同意續訂,導致本合同終止的,甲方需依法向乙方支付經濟補償金。

乙方開始依法享受基本養老保險待遇,或者死亡、被人民法院宣告死亡、失蹤,勞動合同終止。甲方可不支付經濟補償金。

甲方被依法宣告破產、被吊銷營業執照、責令關閉、撤消或者甲方提前解散,勞動合同終止。甲方需依法向乙方支付經濟補償金。

第二十八條 甲方與乙方解除或者終止勞動合同時,甲方應當爲乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,並在15日內爲乙方辦理檔案和社會保險關係轉移手續。

八、經濟補償金標準

第二十九條 本合同第二十二條、第二十三條、第二十五條、第三十七條第一、三款涉及的經濟補償金,甲方應按乙方在本單位工作的年限,每滿1年支付1個月工資的標準向乙方支付。6個月以上不滿1年的,按1年算;不滿6個月的,向乙方支付半個月工資的經濟補償。(月工資是指乙方在勞動合同解除或終止前12個月的平均工資。)

乙方月工資高於甲方所在地上年度職工月平均工資3倍的,甲方向乙方支付經濟補償金的標準按職工月平均工資3倍的數額支付,支付經濟補償的年限最高不超過十二年。

第三十條 乙方患病或者非因工負傷,經勞動能力鑑定委員會確認不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的,其醫療補助費標準按國家有關規定執行。

九、賠償辦法

第三十一條 甲方違反規定解除或終止本合同,乙方要求繼續履行本合同的,甲方應當繼續履行;乙方不要求繼續履行本合同或者本合同已經不能繼續履行的,甲方應當向乙方支付賠償金,賠償金的標準按本合同第二十九條規定的經濟補償金標準的二倍支付。

第三十二條 乙方違反規定或本合同的約定解除勞動合同,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方損失,具體標準按國家和地方有關規定執行。沒有規定的,按照甲方依法制訂的規章制度執行。

十、其他事項

第三十三條 甲乙雙方因履行本合同發生的勞動爭議,可以協商解決。協商不成的,可以依法申請仲裁、提起訴訟。

第三十四條 雙方約定的其他事項

第三十五條 以下專項協議和規章制度作爲本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。

(一)

(二)

(三)

第三十六條 本合同未盡事宜,雙方可另協商解決;與今後國家法律、行政法規等有關規定相悖的,按有關規定執行。

第三十七條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

第三十八條 乙方確定下列地址爲勞動關係管理相關文件、文書的送達地址。如以下地址發生變化,乙方應書面告知甲方。

(特別提示:以上條款內容甲乙雙方在簽署本合同前,均應事先仔細閱讀,並詳細瞭解本合同以及附件內容,雙方簽字後即行生效。)

甲方(公章) 乙方(簽字)

法定代表人或者

委託代理人簽字

簽字日期: 年 月 日 簽字日期:年 月 日

勞 動 合 同 續 訂 書

經甲、乙雙方協商一致,同意續訂 年 月 日簽訂的勞動合同,續訂類型爲 期限合同,期限爲 年 月 日起至 年 月 日止。

甲方 (蓋 章) 乙方 (簽字)

法定代表人

(委託代理人):(簽字)

年 月 日 年 月 日

勞 動 合 同 變 更 書

經甲乙雙方平等自願、協商同意,對 年 月 日簽訂的勞動合同書作如下變更:

甲方 (蓋 章) 乙方 (簽字)

法定代表人

(委託代理人)(簽字)

年 月 日 年 月 日

餐飲業合同 篇8

甲方:(以下稱甲方)

乙方:(以下稱乙方)

甲、乙雙方根據有關法律、法規規定,在平等自願、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本協議。

一、協議期限

甲乙雙方約定協議期限自年月日起至年月日止。

二、工作內容及要求

1、乙方根據甲方要求,經過協商,從事

2、乙方按照甲方的相關要求開展工作;

3、甲方可根據工作需要和對乙方業績的考覈結果,按照合理誠信原則,經乙方同意後,可變動乙方的工作內容;

4、甲方安排乙方所從事的工作內容及要求,應當符合甲方依法制訂的並已公示的規章制度;乙方應服從甲方的領導和管理,按時完成規定的工作任務,並達到規定的質量要求。

三、工作時間

1、上下班時間按甲方的作息制度執行。

2、遇特殊情況,甲方需要乙方調整工作時間或增減工作任務的,須提前告知乙方。

四、薪酬標準與發放

1、薪酬標準:薪酬按每月

2、發放時間:薪酬一般於每月30日發放。

五、工作紀律

甲方制定的有關規章制度應當符合法律、法規、政策的規定,履行民主程序,並向乙方公示;乙方應遵照執行。

六、協商條款

經甲乙雙方協商一致,約定以下事項:

七、協議終止的條件

經甲乙雙方協商約定,出現下列情形之一的,可以終止協議:

1、甲方不按時付給薪酬;

2、乙方不服從甲方管理,不能按時按要求完成甲方交辦的工作任務。

3、乙方在工作中由於個人責任問題出現重大失誤、事故等。

4、在出現上述情形的情況下,甲乙雙方中的任何一方提出終止協議均需提前一個月。

5、聘用合同到期仍需聘用的,可辦理續聘手續,否則聘用關係自動解除。

八、違約責任

甲乙雙方中的任意一方故意或者過失違反協議,致使協議不能履行或者不能完全履行,並給另一方造成經濟損失的,應當承擔相應賠償責任。

九、其他

1、協議期內,乙方戶籍所在地址、現居住地址、聯繫方式等發生變化,應當及時告知甲方,以便於聯繫。

2、本協議不得塗改。

3、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

4、本協議自甲、乙雙方簽字蓋章後生效。

甲方:

乙方:

法定(或授權)代表人:

簽字:

日期:年月日

日期:年月日

餐飲業合同 篇9

飯店裝修合同

發包人(甲方):凌海市寶華燒烤

承包人(乙方):凌海市紅萬家裝飾工程有限公司

依照《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規的規定,雙方在平等、自願、協商一致的基礎上,就乙方承包甲方飯店裝修工程(以下簡稱工程)的有關事宜,達成如下協議:

第一條 工程概況

1、 工程地點:凌海市集貿街寶華燒烤

2、 總施工面積:

3、 工程承包方式:五包

乙方包工包料,原材料和輔料由乙方提供(詳見附件2:《發包人提供裝修材料明細表》

4、 工程期限天,開工日期爲 月日,竣

工日期爲20xx年 1 月 4 日。

第二條 工程價款

本合同工程價款(大寫)壹佰貳拾叄萬陸仟捌佰元整詳見附件3:(飯店裝修工程報價表)。

第三條 發包人的義務

1、開工前天爲乙方入場施工創造條件;

2、提供施工期間的水源、電源;

3、負責協調施工隊與鄰里之間的關係;

4、不拆動室內承重結構,如需拆改原建築的非承重結構或設備管線,負責到有關部門辦理相應的審批手續;

5、施工期間甲方仍需部分使用該場地的,負責做好施工現場的保衛及消防等項工作;

6、參與工程質量和施工進度的監督,負責監督材料進場,竣工驗收。

第五條 承包人的義務

1、 施工中嚴格執行安全施工操作規範、防火規定、施工規範

及質量標準,按期保質完成工程;

2、 嚴格執行有關施工現場管理的規定,不得擾民及污染環境;

3、 保護好原室內物品,保證室內上、下水管道的暢通;

4、 保證施工線現場的整潔,工程完工後負責清掃施工現場。

第六條 工程變更

工程項目及施工方式如需變更,雙方應協商一致,簽訂書面變更協議,同時調整相關工程費用及工期

工期延誤

1、 對以下原因造成竣工日期延誤,經甲方確認,工期相應順

延:

(1) 工程量變化和設計變更;

(2) 不可抗力;

(3) 甲方同意工期順延的其他情況。

2、 甲方未按期支付工程款,合同工期相應順延。

3、 因乙方責任不能按期開工或無故中途停工而影響工期的,

工期不順延;因乙方原因造成工程質量存在問題的,返工費用由乙方承擔,工期不順延。

第七條 工程驗收和保修

1、 工程質量驗收,除隱蔽工程需分段驗收外,待工程全部結

束後,乙方組織甲方進行竣工驗收。

2、 工程竣工後,乙方應通知甲方驗收,甲方應自接到驗收通

知後兩天內組織驗收,在工程款結清後,辦理移交手續。

3、 本工程自驗收合格雙方簽字之日起保修期爲個月。驗收

合格簽字後。

第八條 工程款支付方式

1、 雙方約定按以下方式支付工程款:

第一次:開工前三日支付肆拾壹萬貳仟貳佰陸拾柒元整; 第二次:工程進度過半支付肆拾壹萬貳仟貳佰陸拾陸元整; 第三次:雙方驗收合格支付肆拾壹萬貳仟貳佰陸拾陸元整; 工程進度過半是指:。

2、 工程驗收合格後,乙方應向甲方提供工程結算,並將有關

資料送交甲方。甲方審覈同意後,雙方填寫工程結算單(見附件3:《飯店裝修工程結算單》)並簽字,甲方與乙方結清工程尾款。

第十一條違約責任

1、 合同雙方當事人中的任何一方因未履行合同約定或違反國

家法律、法規及有關政策規定,受到罰款或給對方造成損失的均由責任方承擔責任,並賠償給對方造成的經濟損失;

2、 因一方原因,造成合同無法繼續履行時,該方應及時通知

另一方,辦理合同終止手續,並由責任方賠償對方相應的經濟損失;

3、 由於乙方原因,工程質量達不到雙方約定的質量標準,乙

方負責修理,工期不予順延;

4、 由於乙方原因致使工期延誤,每延誤一天向對方支付違約

金壹仟元。

第十二條 合約爭議的解決方式

本合同在履行過程中發生爭議,由當事人雙方協商解決;也可由有關部門調解;協商或調解不成的,按下列第 2 種方式解決:

(一) 提交仲裁委員會仲裁;

(二) 依法向人民法院提起訴訟。

第十三條 其他規定

1、 因工程施工而產生的垃圾,由乙方負責運出施工現場,並

負責將垃圾運到指定的地點;

2、 施工期間,乙方每天的工作時間爲:上午點至午點。

第十四條 附則

1、 本合同經雙方簽字(蓋章)後生效,合同履行完畢後終止。

2、 本合同簽訂後工程不得轉包。

3、

4、 合同附件爲本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效

力。

甲方(蓋章):

法定代表人:

委託代理人:

年月日

乙方(蓋章): 法定代表人: 委託代理人: 年月 日

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