如何跳槽才能成功

如何跳槽才能成功，很多時候我們所做的工作並不是我們理想中的，或者已經滿足不了我們的需求，那麼如何才能高質量的跳槽呢，從哪些方面來注意一下才能提升跳槽的成功率，下面就來看一下如何跳槽才能成功。

如何跳槽才能成功1

1、適合自己的纔是最好的

盲目跳槽的結果在陳智身上表露無疑。職業發展並不是根據薪水與職位的高低來確定，更重要的是能夠嚴格分析把握自己能做什麼，適合做什麼，結合自身的興趣、能力、愛好、價值觀等等來分析自己，在這樣的基礎之上作出跳槽與否的抉擇。

很多職業人對待自己總是以他人爲指導目標，他能力不怎麼樣，工作卻很舒服，拿得也比我多，那麼他的職位如果我去做會更好等等。對於企業來說，爲實現企業的最大價值，需要找的是最適合的人，而對於個人來說也是如此，在跳槽過程中，要尋得長期的發展就必須能夠找到真正適合自己的崗位，也才能發揮出自己最大的潛力，贏得發展的成功。

2、看準行業、企業背景

數據顯示：高達73%的職業人在高薪的誘惑之下，盲目跳槽，結果卻是跳進了發展的死衚衕。

職場如戰場，沒有深謀遠慮，職業發展的航船就會隨時擱淺。王揚所從事的行業是服務行業，他在服務行業或相關行業繼續發展可能前途無量，跳槽到了自己從未涉足的行業，首先就是一步險棋，更何況連公司的情況都沒弄清楚。

在一個有潛力的職場裏，個人資本會成幾何級數裂變增值；而把種子和汗水撒到鹽鹼地裏，則可能顆粒無收。在跳槽的時候要靠到自己的專業是不是把種子撒到肥沃的土壤裏了，種子種到這塊地裏能收穫嗎？

3、找準立足點

輕鬆、穩定、高薪是很多人職業人的求職初衷，其他的都無所謂，所以在跳槽過程中就不會去考慮自己到了這個崗位上是否能夠真正的發揮自己的'能力，利用到自己所學的知識，對自己將來職業的發展是否有好處等等，對他們來說眼前得到的是最重要的。然而在機械重複勞動一段時間之後發現自己無論是職業能力還是職業興趣都不在本工作上面，工作是越做越痛苦，想跳槽卻發現自己根本就不知道往哪裏發展了。

對高薪、高職的渴求這本身無可厚非，但是追求的的前提是要有利於自身未來職業的發展，如果僅僅着眼於眼前的利益，那麼你喪失的將是自己前途，原本更該得到的豐厚的利益回報也因爲鼠目寸光而化爲泡影。所以對於職場人士來說從事任何一個崗位都要問問自己是否能夠對自身的未來負責。

“不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海。”許多人在領悟這個道理的過程中，付出了一定的代價。職業發展本可以是一條直衝雲霄的直線，但更多的職業人卻選擇了蜿蜒曲折的道路，職業目標盲目而遙遠。着眼於總的職業目標，明確自己小下一階段的發展是關鍵。

如何跳槽才能成功2

1、確定目標職業、行業

一旦決定對職業規劃進行修正，那麼你首先要確定接下去從事什麼行業、什麼工作。那麼如何確定目標行業？薪酬福利當然很重要，但擇業不能一味考慮“錢”，試想一個內向的人如果去做銷售工作——不等於還需再找一次工作嘛！

所以確定目標行業，要將興趣、專業、職業生涯發展規劃、以及如何利用現有工作經驗相結合。求職者可以先圈定幾個目標，設立smart分析法，給上述幾項分別設一個權重，總結哪一項得分最高，從而確定目標。

2、有重新再來的勇氣

既然轉行，那麼就要考慮現有的頭銜、薪資水平都要放棄，跳槽有一句話“耐得住寂寞，才守得住繁華”，一時的低職位是爲了長遠的職業發展考慮。

所以求職者要擺正心態，要接受損失，才能獲得更大回報。患得患失，只會讓你圖增煩惱。

3、“騎驢找馬”

通常而言，對職業規劃進行修正的跳槽都是需要轉行跳槽的，這就意味着風險。所以，再沒有確定下家的時候千萬別輕易離職。畢竟，在沒有前期工作經驗鋪墊的情況下，找工作並不容易。