辭職以後生育保險怎麼辦？生育保險是由單位爲在職員參保繳納的，如果公司爲你購買保險，這項保險是必須購買的，到生孩子的時候可以領取生育津貼。那麼如果辭職以後生育保險怎麼辦呢？
辭職以後生育保險怎麼辦1
生育保險只能以單位的名義交，個人是無法交的。可以掛靠到人才公司，每個月出點管理費，讓它幫交五險一金。生育保險要連續交6個月以上，而且報銷的時候還在繼續交，才能報。
女職工生育保險
1、生育津貼
生育津貼=當月本單位人平繳費工資÷30(天)×假期天數(各省市略有差異)
假期天數:
(1)正常產假90天(包括產前檢查15天);
(2)獨生子女假增加35天;
(3)晚育假增加15天;
2、生育醫療費
(1)確認生育就醫身份後就醫的醫療費用，由市勞動和社會保障局同醫院定額結算(超過1萬元以上的部分按覈定數結算)。
(2)異地分娩的醫療費用，低於定額標準的按實際報銷;高於定額標準的，按定額標準報銷。
3、一次性分娩營養補助費
正常產、滿7個月以上流產;上年度市職工月平均工資×25%;
4、一次性補貼
在一、二級醫院分娩的，每人一次性增加300元補貼。
通過上文的解釋，我們可以瞭解到就是生育保險是要在單位纔可以交的，如果個人辭職了就不能享受生育保險的一個待遇了。
辭職以後生育保險怎麼辦2
一、懷孕辭職後生育保險怎麼辦
生育保險，是國家和社會對女職工在懷孕和分娩時給予的一種物質幫助。生育保險的主要內容是在女職工生育以及產前產後時，對她們提供醫療服務和產假期的生活保險待遇。
辭職以後女性就不能再享受生育保險了，因爲生育保險沒有個人賬戶，是單位統一辦理的，辭職後就自動喪失。如果單位沒有辦理生育保險，按規定要由單位按生育保險條例規定的標準支付所有費用，辭職了單位自然也就免除了責任。
二、離職後還能領生育津貼嗎
可以享受生育保險金。
申領條件
１、參加生育保險的時間累計要達到12個月以上且到生育當月都必須是參保狀態
２、符合國家計劃生育政策，有計劃生育服務證或準生證。
符合上述條件就可以領，與你辭職沒有關係。
報銷期限
１、生育醫療費，應當在女職工妊娠至生育或者終止妊娠前申辦；
２、生育津貼、一次性分娩營養補助費和異地就醫的生育醫療費，應當在女職工生育或者終止妊娠後１年內申辦；
３、計劃生育手術費用，應當在手術前申辦；
４、男職工假期津貼，應當在其配偶生育後１年內申辦。
逾期申辦的，社會保險經辦機構不予受理。
三、懷孕辭職醫保怎麼辦理
如果你有新的工作單位，則應由新單位爲你辦理醫療保險調動手續，然後隨新單位參保繳費。
如果你是靈活就業人員，則可按照靈活就業人員的.有關規定辦理醫保接續手續，然後按照靈活就業人員醫保規定參保繳費。此外，如果目前沒有工作，可通過戶籍所在地社區參加城鎮居民醫療保險。
生育保險的報銷流程
參保職工在同時具備下列條件時，可按規定享受生育保險待遇：
1、符合國家、省、市計劃生育政策規定;
2、分娩或實施計劃生育手術時，用人單位已爲其參加生育保險且連續足額繳納生育保險費滿12個月。
3、產前檢查費和生產費用，當事人攜帶結婚證、社保卡(市民卡)及街道開具的計生證明到生育保險定點醫院直接刷卡結算。
4、申報生育津貼和一次性營養補貼，需填寫《生育保險待遇申報表》並加蓋單位公章，提供結婚證、獨生子女證(孩子的)、出院小結等材料，於每月1-10日之間的工作日前往市醫保中心生育科辦理申報手續。(相關手續應在分娩後一年內辦理)
辭職以後生育保險怎麼辦3
離職後生育保險怎麼辦
離職後是不可以報銷生育保險的，必須持續交納纔可以的。
要享受生育的相關報銷，必須同時具備兩個條件：
1、是繳納生育保險時間累積滿一年(部分地區略有出入);
2、是在生育期間必須處於在職狀態，並繼續繳生育保險費用。
如果已經辭職，就無法享受生育險，即使此前繳納了多年的生育保險費。
切記：檢查和生產必須到參保地，指定醫療機構。
生育保險的覆蓋範圍有哪些
《女職工勞動保護規定》，女職工生育保險適用於中華人民共和國境內的一切企業，包括：國有企業、集體企業，中外合資、合作、獨資企業，農村聯戶企業，私營企業和城鎮街道企業。女職工生育保險也適用於中華人民共和國境內的一切國家機關和事業單位。
生育保險包括的內容是比較多的，像生育的津貼，生育的時候所花的費用，像手術費用等，還有是國家以及本市所補貼的費用，生育保險是可以保障生育，在懷孕期間以及生育所花的費用基本上都給報銷了。即便是離職後也要持續交納保險。
每個地區的生育險政策有所不同，大家要詢問當地社保局的規定，不過大多數政策規定，從斷交的第一個月開始，就不能享受生育險政策。一般來說，如果想享受生育險，必須滿足這兩個條件：
1、繳納生育保險時間累積滿一年；
2、在生育的期間，必須是在職的，當月仍持續繳納生育險。
所以，一旦辭職後，公司也不會爲你繳納生育險，但是你可以通過續交的方式繼續享受。
根據國家的規定，生育險是用人單位代繳，自己個人不能交，現在好像也不允許掛靠社保代理公司交社保，這是違法違規行爲，編輯提供幾個辦法以供大家參考。
1、可以自己辦理一份醫療保險，例如城鎮居民醫療保險或者新農合；
2、用丈夫的生育保險報銷，由於現在男員工也買生育保險，妻子生產的時候可以使用；
3、購買一些商業保險加以補充，現在市面上有很多不錯的商業保險，是一個良好的補充，大家可以去保險公司瞭解一下。
總而言之，編輯建議大家如果懷孕了，輕易不要離職，可以選擇停薪留職繼續自己繳納社保，否則的話沒有滿12個月或者一旦停繳，就無法享受相應的福利了。
