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有關幼兒年度工作計劃彙總6篇

來源:時尚冬    閱讀: 2.35W 次
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時光飛逝,時間在慢慢推演,我們的工作又進入新的階段,爲了今後更好的工作發展,此時此刻我們需要開始做一個計劃。好的計劃都具備一些什麼特點呢?下面是小編爲大家整理的幼兒年度工作計劃6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

有關幼兒年度工作計劃彙總6篇

幼兒年度工作計劃 篇1

新的學期已進入正軌,通過領導傳達本學期的工作重點以及具體安排,使我有了明確的工作目標,以至更清晰地朝着計劃去實施。並以飽滿的精神狀態投入到每日工作中,一如既往的勤勤懇懇,不計回報的體現自身的有利價值,服務於每位幼兒、每位家長。並將在工作中超越自我,爲了保質保量的做好各項教育教學工作,促進幼兒身心各方面的健康發展,根據幼兒園工作計劃,結合本班的實際情況,這學期,我將從以下幾個方面開展工作:

一、良好環境的創設

1、衛生環境

四位老師共同維護班級衛生,給幼兒創造一個良好的生活和學習環境。創設安全舒適的幼兒活動環境。隨時隨地檢查教室內外的活動場地的安全狀況,發現問題,妥善處理,將不安全因素降低到最低限度。

2、教學環境

因本班是幼兒園特長班班,爲了幼兒能在輕鬆、愉悅的環境氛圍下學好各科,沒有壓力地“玩”着學,激發他們學習的積極性,其潛力很快就會表現出來。幼兒的注意力不易集中,容易分散,因此我們將運用多種方法吸引孩子的注意力,貫徹更多遊戲、歌曲、故事等形式,讓幼兒融入其中,進而啓發他們的學習興趣。

二、教育觀念的創新

新時代的教師更要學會創新,教師只有不斷地改進自己的工作,不斷地嘗試新的教學方式和教學風格,能夠試圖從不同的角度去發現問題,解決問題。不斷愛護和培養學生的好奇心、求知慾,保護學生的探索精神、創新思維,爲孩子們提供更廣闊的自主探究空間。

1、品德教育方面

配合教職工繼續加強幼兒的常規培養。通過入學晨間談話、放學離班前談話等,向幼兒講清常規、要求,並採用多種形式對幼兒進行訓練,嚴格檢查常規執行情況,逐步培養幼兒能遵守各項規則。加強對遊戲的指導,在遊戲中培養幼兒之間的友愛精神。

2、智育方面

多開展智力遊戲,發展幼兒的觀察力和思維能力。鼓勵幼兒多觀察季節變化及周圍人、事、物等。通過觀察,使幼兒加深對日常事物的認識。積極開展分享閱讀課題研究活動,以促進幼兒全面的發展。爲幼小銜接做好過渡,繼續抓好幼兒識字、教學,促進孩子身心和諧發展,爲幼兒進入小學打好基礎。

三、努力提高自己的專業素質修養

1、認真對待工作中的每一件事,儘自己最大的能力完成到最好,這纔是教師責任心的體現。尊重孩子、走進孩子,在活動中學習觀察幼兒的一言一行,及對事物的反應、行爲態度、學習狀況,並進行一些記錄,提高自身的觀察、記錄技能。

2、學習在工作中發現問題、反思自己的教學,及時記錄教育教學中的困難及相關資料的收集和反思。認真做好日誌和摘抄筆記,積累自己一些學習或工作上的經驗。

四、積極做好家長工作

家長是我們教育事業的合作人,是教育責任的分擔者,是一份寶貴的教育資源。我們用細緻入微的工作態度贏得了家長們的信任和支持。我們還將一如既往地做好如下工作:

1、熱情接待家長,不定期地與家長聯繫,共同協商育兒經驗。,同時認真收集家長反饋意見,虛心採納合理建議。

2、積極邀請家長參與教學活動及各類大型活動。

3、如遇特殊情況及時向家長彙報或保持電話聯繫,如有生病未返園的幼兒,堅持電話追蹤問候。

4、邀請家長積極參與到教學活動中去,與教師共同商討、策劃教育計劃。

5、結合各種方式向家長了解幼兒在家的情況,同時向家長反饋幼兒在園的生活學習情況,促進幼兒之間及家園之間的交往與交流。

幼兒園的工作雖然很瑣碎,但我們堅信,只要我們努力,我們一定可以出色地完成任務,並用我們濃濃的愛心、耐心和責任心,換取每個家長的放心。

幼兒年度工作計劃 篇2

一、指導思想

本學年,xx名師工作室提出“合作、務實、創新”的指導思想,以“專業發展、示範引領、教學研討、共同成長”爲宗旨,通過更多樣化的方式和途徑,開展教育教學研究活動,集聚成員集體智慧,努力爲名師和骨幹教師創設展示、交流的平臺,用輻射和引領帶動大家的專業成長。使本名師工作室真正成爲引領青年教師實現專業成長和專業化發展的平臺。

二、工作目標

(一)總體目標

本工作室以教學爲主陣地、以教育科研爲導向、以培訓爲主線,以網絡爲交流載體,以促進幼兒教師專業發展爲目的,着力打造一批師德高尚,理論紮實,業務精湛,具有較強發展意識和實踐能力的骨幹教師,逐步把工作室建成專業引領、學習互助、研究交流、資源共享的合作發展平臺,以教師的專業成長帶動保教質量的提高。

(二)具體目標

1、帶好團隊。在工作週期內,工作室成員在工作範圍內發揮示範輻射和帶頭作用,形成名優羣體效應。

2、抓好課題。確定一項具有實用價值的課題研究,帶領工作室成員開展有效的教學研究活動。

3、做精展示。本學年,以研討會、公開教學、現場指導等形式,傳播先進的教育理念和教學方法,承擔好展示活動。

4、開通微博。開通xx名師工作室微博,建立xx名師工作室微信羣,讓網絡平臺成爲教師學習互動的平臺、資源共享的平臺、成果輻射的平臺。

5、呈現成果。工作室的研究成果以精品教學活動實錄、精品教案彙編、論文集及課題報告等形式實現資源共享。

三、工作重點:

1、組建“xx名師工作室”,確定工作室成員,明確分工,完善配備設施(包括工作制度等),指導工作室成員制定發展規劃。

2、開通工作室專題微博,成立名師工作室微信羣,建立便捷、高效的交流共享機制。

3、申報一個省、市級課題,以課題促進成員研究能力的提升,引領工作室常規工作

4、開展園本培訓及外出培訓,研究探討課堂教學的有效性,開展公開課教學、送教下鄉活動。

四、具體措施

1、成立工作室機構:

初步設置:祕書組、網絡管理組、信息管理組等。

2、學習培訓工作:

工作室將組織所有成員加強學習研修,採取集中學習和分散自學相結合的形式,加強理論學習,學習教育教學理論書籍,學習全國名優教師的教育教學經驗和風格,不斷提高成員的理論修養。專著閱讀活動以任務式讀書和開放式讀書兩種形式相結合。工作室成員每學年應閱讀4本以上的專業書籍,認真做好讀書筆記和反思記錄,並撰寫4篇以上的讀書心得,促進自身內涵發展。每月末安排讀書會時間供大家交流學習感想。

工作室名師外出參加培訓活動,向專家學習,與幼教專家、特級教師零距離接觸,聆聽他們的教育思想和實踐經驗,分享他們的教育智慧,爲青年教師的成長打下比較堅實的理論功底。同時採用走進來的培訓模式,邀請省、市級專家與相關幼教名師來我園教師做專題講座,通過專家們的理論引領,開拓大家的專業視野和專業思考,進一步更新教育理念。

3、加強教育教學研究

本學年,工作室將以我園課程爲主旨,重點研究如何挖掘教材內涵,確定教育價值並積極尋找教學有效策略,激發幼兒學習興趣,關注集體教學活動的有效性;帶領工作室成員不斷深入課堂,通過聽課、評課等途徑,爲教育教學研究取得第一手資料;通過成員自身開展教育教學活動,相互學習,提高教學水平;幫助工作室成員在教學風格和特色上下功夫,讓每位成員具有高品位的教育教學藝術,靈活地、技巧地駕馭課堂教學,進而形成自己的教學風格和教學思想。

4、創建名師工作室微博。

設計、製作工作室微博。鼓勵每位成員開設自己的博客,以圖片、視頻、文字等多種形式記錄自己成長的軌跡。工作室微博可以發送成員風采、新聞動態、教學感悟、課題研究、成果展示、習作園地、計劃目標、理論前沿八個板塊的內容,使之成爲工作動態發佈、成果輻射推廣和資源生成整合的中心,通過互動交流,實現優質教育教學資源的共享。

5、送教下鄉工作:

本學年我們對我縣姊妹園、鄉鎮園、民辦幼兒園進行有針對性的幫扶並探索構建具有我縣特色的幫扶模式,在方式和內容上更貼近不同性質、不同水平園所的專業成長需求,充分發揮工作室內各位園長、名師的專業特長爲桐柏縣的幼教發展服務。

6、建立專業成長檔案,積累資料,記錄成長過程。

工作室成員的計劃、總結、聽課、評課記錄、公開課、展示課、教案等材料及時收集、歸檔、存檔,爲個人的成長和工作室的發展提供依據。

7、引領輻射工作:

工作室成員分工合作,將園本設計的精品教案、案例、教學論文發送到名師工作室微博,主持人每學期上傳精品教案或論文5篇以上,形成資源共享。開展省、市級骨幹教師、名師與年輕教師“結對子”,以名師們研究的教學問題爲載體共同開展課題研究,通過研究提高教師關注課堂教學、捕捉身邊的教學問題的能力和意識,提升其教育科研水平。每位名師可帶領3至5名教師共同開展研究,並定期在工作室的微博上介紹其課題研究的案例、階段性成果和研究的進程。

8、學員管理:

(1)工作室嚴格活動考勤,注重工作的實效性。

(2)工作室成員必須完成工作室的學習、研究任務,並有相應的成果體現,努力實現培養計劃所確定的目標。

(3)學期結束時開展階段性學習反思活動,進行一次自評和互評,接受工作室的綜合考覈。

9、月具體工作安排:

xx年9月份:

(1)召開工作室成員會議,明確工作職責,確定工作重點,具體的時間安排等。

(2)收集整理每個成員相關資料、論文、教案,建設完善工作室微博。工作室開始正式運作。

(3)推薦讀書:給幼兒教師推薦的經典教育名著34本。

(4)商討制定名師工作室三年建設規劃和年度工作計劃。

(5)組織名師工作室成員制定“個人年度發展規劃”。

xx年10月份:

(1)組織開展優質課觀摩、區角活動觀摩,組織教師基本功大賽。

(2)工作室各成員繼續開展結對幫扶事宜。

(3)邀請專家來園開展關於幼兒課程的示範課和專題講座。

(4)聯繫鄉鎮幼兒園,協商、研討送教下鄉的有關準備工作。

xx年11月份:

(1)赴鄉鎮幼兒園送教下鄉。

(2)外派教師參加培訓。

xx年12月份:

(1)交流讀書心得,撰寫讀書心得。

(2)組內成員反思總結本學期工作,提出下學期整改意見。

xx年元月份:

(1)組織全縣幼兒教師公開課觀摩活動

(2)在工作室微博上交流、分享名師與結對的骨幹教師開展課題研究的階段性成果,如案例、方案設計、經驗總結、活動視頻等。

xx年2月份:

(1)開展第二次讀書交流活動——“寒假讀書交流會”。

xx年3月份:

(1)與信陽師院結合,商討對我縣兩所幼兒園進行教研幫扶。

(2)觀看優秀教學案例,提高青年教師的課堂教學能力

xx年4月份:

(1)開展第三次讀書交流活動。

(2)組織開展優質課觀摩活動。

(3)指導部分成員教師送教下鄉。

xx年5月份:

(1)開展第四次讀書交流活動。

(2)組織成員共同外出學習、觀摩,吸納先進的幼教理念和教學方法。

xx年6月份:

(1)開展第三次讀書交流活動。

(2)組織成員設計一節集體教育活動並公開觀摩。

(3)優秀教案評比,編寫“名師工作室優秀教案集”。

(4)工作室組長xx承當本園特色課程向全縣開放任務。

xx年7月

(1)名師工作室學期總結會,回顧、梳理一學期的活動情況。

(2)名師工作室經驗推廣工作。

幼兒年度工作計劃 篇3

幼兒時期是人的.基本道德品質開始形成的重要時期,這個時期的品德如何,將影響人的道德品質的進一步發展, 而幼兒階段又以形成初步的道德情感,道德行爲和良好的個性心理品質爲重點。現將我班本期德育工作計劃如下:

一、班級情況分析

雖我班幼兒人數較少,但幼兒普遍年齡偏小,均爲3歲左右,且有大部分爲初次上幼兒園,所以根據我班幼兒的年齡特點制定了本期德育計劃。

二、工作目標

1、萌發幼兒的愛心,從愛周圍的人開始,培養幼兒愛父母、愛師長,以及愛夥伴;進行初步的集體觀念教育,萌發幼兒的集體榮譽感和愛幼兒園、愛懷化、愛祖國的感。

2、養成初步的生活習慣和衛生習慣,能遵守生活作息制度,不挑食、不偏食,早睡早起。有自我保護意識,不玩危險物品,遵守交通規則,有病及時告訴成人,配合治療。養成初步的禮貌和守紀習慣,會使用簡單的禮貌用語,不打人、罵人,與同伴能友好相處,樂意幫助同伴,遇事能謙讓。培養初步的勞動興趣,知道自己能做的事應該自己做;

3、培養健康、穩定的情緒和活潑開朗、熱情大方的性格,有同情心、寬容心,能原諒、諒解別人,能積極、主動地和小朋友交往;喜愛體育運動和藝術活動,有獨立做事的願望,自己能做的事不依賴別人幫助,有一定的靈活性和機智性。誠實,不說謊,做錯事能承認並改正。

三、措施、內容:

針對以上問題,我們要進行糾正、改善,促進幼兒良好品德形成與發展。對此,我們設計以下方案:

1、班級每天進行晨間談話,根據周計劃、日計劃,切合實際地開展,充分發揮晨間談話的教育作用。

2、有重點圍繞季節、時事展開活動,豐富幼兒的知識,指導幼兒瞭解初淺的德育知識。

3、開展系列活動,介紹先進人物,引導幼兒學好樣,做個守紀律、好行爲的孩子。

4、開展豐富多彩的教育常規活動,讓幼兒在學習的同時,品德、行爲也得到同化。有效發揮德育氛圍的主渠道教育作用。

四、具體工作安排:

九月份:

知道自己是大班小朋友了,要做好榜樣,具有相應的角色意識。

1、有禮貌,天天上幼兒園。

2、進餐做到三淨。

3、盥洗能力的培養。教育幼兒知道飯前、便後要洗手和正確方法。

十月份:

知道十月一日是國慶節,是中華人民共和國成立的日子,能感受到節日的氣氛,用語言表達節日的見聞,接受愛國主義教育,知道應該尊敬國旗、國徽。

1、繼續學習常規的培養:上課專心聽講,坐姿端正。升國旗時要行注目禮。

2、愛護花草樹木,不攀折。

3、遵守公共場所的規則。

十一月份:

1、以積極的情緒參加各項活動,在老師的鼓勵下能發表自己的見解。

2、 增強集體意識。在活動中能相互合作。同伴之間互相關心、幫助、友好相處。

3、 養成幼兒愛護物品及節約勤儉的好品質。三個輕:起路輕、說話輕、放下東西也要輕。

十二月份:

瞭解並能講出一些人們的勞動,尊重成人的勞動,並能愛護勞動成果,在遊戲中能反映成人的勞動。

1、未經允許不隨便拿別人的東西,撿到東西要交給成人。

2、愛父母,愛長輩,聽他們的話,不任意的發脾氣。

3、自理能力培養。進行自理能力比賽,讓每個孩子知道自己很能幹,自己的事自己做。向幼兒進行友愛、謙讓的教育。

一月份:

瞭解冬天人們仍在堅持工作,學習他們勇敢的精神,自己不怕冷,積極參加戶外體育鍛煉,堅持做值日生。

1、樹立安全意識,不獨自玩火、玩水、玩電。

2、在家人的幫助下做力所能及的事。

3、外出做客要有禮貌

三月份:

回憶過新年時的熱鬧氣氛,體驗大一歲了的快樂。體會媽媽的辛苦,用各種形式表現對媽媽的愛。關心友愛同伴,並樂於幫助別人。

1、一日活動的各個環節中鼓勵幼兒相互友愛、關心,並以榜樣的作用來帶動幼兒學會和同伴和睦相處。

2、三八婦女節節日教育。

3、中國傳統節日教育。

四月份:

體驗大自然的美好,增強自我保護意識。講話態度自然大方,學會傾聽別人的講話,不隨便打斷別人的話。

1、通過各類學習活動,鼓勵幼兒態度自然大方地講話。

2、講解示範,使幼兒懂得不能隨便打斷別人的講話。

3、區角遊戲“說一說”,訓練幼兒說話和傾聽別人講話的能力。

4、有關春季的主題教育。

5、安全教育。

五月份:

體驗勞動者的辛苦,尊敬長輩,關心父母,珍惜成人的勞動成果。

1、五一節節日教育,參觀、觀察、實踐,瞭解成人的勞動,並懂得珍惜他們的勞動成果。

2、通過故事、兒歌、情景表演、談話等方式,使幼兒懂得尊敬長輩,並關心、熱愛自己的父母。

六月份;

體驗祖國,社會對自己的愛 。感受歡慶的熱鬧氣氛。學習正確評價自我和他人。

1、通過老師對各類活動的評價,有意識地教會幼兒進行評價的標準。

2、通過幼兒對各類活動的評價,鍛鍊幼兒初步正確地評價自我和他人。

3、六一節節日教育

4、體驗將上小學的快樂。

幼兒年度工作計劃 篇4

一、背景及指導思想

隨着《基礎教育課程改革綱要》的頒發,基礎教育課程改革進行得如火如荼,我們將以關於“教育要面向現代化,面向世界,面向未來”,繼續以幼兒園新《綱要》精神爲指導,同時,結合加登納教授的《多元智力理論》,初步探索、發掘具有地方特色的適合本地、本園的園本課程,促進教師反思、成長,進一步提高教師的教研、科研水平。

1、優勢:

(1)園領導觀念新,重視科研,把教研工作的建設放在幼兒園工作首位。

(2)我園教師通過學習對教育研究的認識逐漸提高,由過去認爲“搞教育研究是專家的任務”到今天的“教育工作者必須以研究的態度對待工作,才能夠有效地促進兒童發展”,參研積極性高。

(3)我園教師隊伍年輕有活力,文化素質高,熱愛學習,可塑性好。

2、不足:

(1)我園教師隊伍普遍年輕化,存在着教育教學經驗不足的弱點,部分年輕教師對教研工作的目標不明確,還不能將先進的教育理念轉化爲教育行爲。

(2)我園教育研究工作開展得深入而有序,成效突出,但部分教師還缺乏較高的理論總結能力,不能撰寫出較高水平的論文。

二、本年度教研工作目標

1、進一步規範對教研組工作的管理,提高教育研究的質量。

2、制定園級科研項目,繼續深化幼兒英語教育的研究,探索幼兒園民樂教育、幼兒園美術教育的有效途徑,並制定其課題研究方案,爲建構我園的園本課程做好準備。

3、組織教研組進行教育教學工作方法的研究,研究如何將素質教育觀轉化爲正確的教育行爲,並滲透於幼兒一日活動中,提高教師隊伍的整體素質,優化教師的教育教學行爲。

4、認真開展我園教育研究工作,迎接重慶市“示範幼兒園”驗收。

三、本年度全園教研工作內容

1、拓寬我園園級研究的研究領域,認真指導我園課題組的研究工作,開展《幼兒識字教育》、《幼兒英語口語教育》、《幼兒園民樂教育》、《幼兒園美術教育》、《綠色環保教育》等項課題的研究。

2、指導教研組認真學習、貫徹落實幼兒園新《綱要》,理解其精華,樹立現代的教育觀、兒童觀、教師觀、學習觀、綠色人文觀,並用於指導我們的教育實踐,讓教師成爲教研活動的主人,讓幼兒和家長成爲教研活動的受益者。

3、繼續進行我園《幼兒英語教育》的研究工作,在第一輪實驗的基礎上進一步深化,更高層次地提升我們的研究成果。

4、指導、督促全園各大教研組進行各項科研課題的開展工作,努力做到讓教研活動的開展具有“前瞻性”、“實效性”。讓教研活動真正成爲教師所需要的。

5、每週認真開展我園教師的英語口語、民樂演奏的園本培訓工作。

6、充分利用幼兒園的大面積綠化、美化環境,挖掘教育資源,對幼兒實施綠色環保教育、讓幼兒充分感受綠色生活。

7、教科室工作在本年度正式開始啓動,有效管理我園的教育教學科研課題的策劃、指導、開展等項工作。

四、教研管理措施

1、樹立“以人爲本”的管理觀念,確立教師在教研活動中的主體地位,規範日常教研組管理,嚴格教研考覈,以獎勵、評比、展示等方式增強各教研組長的競爭意識和教師的參研意識。

2、指導各教研組長的日常教研工作,運用“請進來,走出去”等方法提高教研組長的組織能力和教研水平。

3、園長加強各教研組工作的檢查,把好“三關”並認真做好記錄,同時及時對教研組工作做出指導。

4、指導各教研組“科研選題”,要求課題具有前瞻性、導向性和實效性,要求課題真正來源於幼兒,來源於教師,來源於生活,是幼兒、家長和教師所真正需要的,能解決實際工作中的具體問題。

5、園領導認真聽取各組組長“述職”工作,並認真做好教研組工作的評比。

6、嚴格規範教師各項園本培訓工作的開展,保證其學習經費,學習時間,學習效果。

我們辦園的宗旨是“一切服務於孩子,一切服務於家長”,我們教研工作的目標是:“優質高效”,我們樹立生命不息,學習不止的觀念,銳意進取,開拓創新,努力將我園的教育研究工作提升上新臺階。

幼兒年度工作計劃 篇5

本學期,根據幼兒園園務工作計劃和幼兒實際情況以及天氣情況,特制定本期計劃。

1、嚴把新入園幼兒、新上崗教職工入園體檢關和幼兒預防接種關,確保入園體檢率、預防接種率均達到100%。做好本園幼兒預防接種查漏補缺登記工作。

2、及時組織教職工學習衛生保健制度、《傳染病管理預案》,《疫情報告制度》,《疫情報告流程》等,在園教職工瞭解掌握了幼兒園常見傳染病相關知識、發病特點、預防措施等,提高傳染病應急處理能力。

3、保健醫生、教師進行雙晨檢。各班級重點做好保障幼兒飲水量、正確洗手預防病從口入。各班教職工做好在園幼兒的春季日常生活護理工作。

4、及時向家長通報傳染病的流行情況,宣傳防病知識,建議家長自主爲幼兒晨檢,家園共同把好防病第一關。

5、園內加強對食品衛生、日常環境衛生消毒檢查力度,嚴格執行幼兒缺勤追蹤制度,班級做好因病缺勤登記工作,有異常情況需及上報園領導及保健醫生,做好突發事件的應急處理工作。及時掌握教師、幼兒身體健康狀況確保全園無傳染病暴發。

6、嚴格執行體格鍛鍊制度,保證兒童戶外活動時間,重視戶外體育活動質量,加強體能鍛鍊,提高戶外活動護理水平及幼兒體能,開展豐富的春季鍛鍊,增強幼兒體質,使兒童身心都得到健康發展。

7、制定合理膳食計劃,提供合理營養膳食,加強炊事員食品製作水平,加強食堂的消毒管理工作,保證幼兒身體健康。

8、做好衛生保健期末總結工作,收集好各班日常保健工作記錄表格

本學期月工作安排:

2-3月份:檢查各班消毒設備(燈及消毒櫃)以及常用消毒藥品的配備.

(1)全園大掃除,做好開學前的一切衛生消毒工作,劃分包乾區.

(2)做好日常衛生工作及常見病防治,出一期衛生保健專刊.

(3)進一步完善衛生保健制度、膳管會小組人員、衛生檢查組人員。

4月份:

(1)做好春季常見病及傳染病的防治隔離工作。

(2)召開膳食委員會小組會議。

(3)營養分析。

( 4 )教師體檢.

5月份:

(1)配合保健所做好幼兒體檢工作。

(2)做好夏季腸道傳染病的預防,防暑降溫。

6月份:

(1)召開膳食委員會小組會議。

(2)做好衛生保健資料分析,統計入檔等學期結束工作, 總結一學期衛生保健工作。

(3)整理教室、寢室,清洗 幼兒用具等。

( 4) 物品整理分類。

幼兒年度工作計劃 篇6

面對私立幼兒園衆多的嚴峻形勢下,我園必須有居安思危的思想,本着可持續發展的原則,運用發展的眼光,挖掘自身潛力,形成自己獨特的辦園特色,才能贏得家長,贏得市場,才能在激烈的市場競爭中立於不敗之地。因此,本學期我園將在創特色教育、樹自身品牌上下功夫。針對我園早些年以有國際象棋特色的基礎,重點突出國際象棋特色教育,開展以國際象棋爲重點的棋類項目作爲幼兒園的特色品牌項目,重點要做好以下幾項工作:

1、全園師生人人蔘與棋類活動,不爲搞特色而搞特色,不搞小部隊,堅持全員參與,啓迪智慧,陶冶情操。

2、發動教師以國際象棋爲內容讓每一位教師去編寫國際象棋教案,創編有二幼特色的園本教材,開展棋類活動,堅持進課堂,定教材,每班每週安排1節課時,作爲國際象棋輔導課,做到國際象棋普及化,營造濃厚的棋類活動氛圍。

3、開展第二屆國際象棋節,活動連續一星期,建立相應的競賽機制,充分體現人人蔘與。並創造性地尋求教育教學工作的新的增長點。各年級或班級設立適合本班孩子需求以及教師根據自身特長自主選擇發展方向,打造特色教學。如:大班段科學、早期閱讀、中班段口語等等,抓好我園特色教育,向更高起點邁進。

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