在大部分人眼裏，櫃姐是銀行裏比保安還要累的活，而且當上了櫃姐，要很長時間才能升職加薪。其實櫃姐是個技術活，掌握了一定的要點，很快就能晉升。今天小編分享的是銀行職員應該怎樣晉升，希望能幫到大家。
1、業務好，技能強的`職員會有機會做上主管，也就是職員的直接領導。
大部分的銀行會定期組織職員等級考試，有理論知識考試，還有點鈔、翻打傳票、打字等技能測驗，綜合評定一個職員的等級，等級與收入掛鉤，還是領導判斷你個人能力最直接的手段。所以，想要脫穎而出，先好好學習，把技能練好。
2、用心做服務，認真做營銷，獲得成爲理財經理或是客戶經理的機會。
這兩者都是銀行裏的專業營銷的崗位，也是銀行裏的高薪崗位，但所承受的指標壓力也很大，行長們盯得最緊的也是這類崗位。曾經有一位客戶經理跟我說，他每次開會就跟上墳一樣。事實也是如此，平時再溫文爾雅的行長，提起指標來都會變得咄咄逼人，讓人不寒而慄。
3、綜合表現好，得到領導賞識，只要有崗位空缺，有極大的可能會讓你嘗試各類崗位。
比如機關部門的崗位，等等，這些崗位不見得比職員收入高，但至少也是一條成長的途徑。比如辦公室的崗位，離行長很近，經常需要安排各類會議搞各種接待，也可以學到超多東西，爲今後的發展積累籌碼。
