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簡歷被丟進垃圾桶的原因

來源:時尚冬    閱讀: 2.97W 次
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簡歷被丟進垃圾桶的原因

簡歷被丟進垃圾桶的原因,簡歷對於找工作是非常重要的。一個出色的簡歷,已經代表你成功了一半。但還是有些人的加你了被丟進垃圾桶裏,下面是簡歷被丟進垃圾桶的原因解釋!

簡歷被丟進垃圾桶的原因1

1、99%的人被刷:投了不該投的網站

招聘網站的招聘人員要付年費。如果支付了資金的企業不願佔用資源,則將招聘平臺用作廣告平臺,併發布大量的非人事廣告職位。這樣,你就不會得到幾十份簡歷的待遇。

最令人厭惡的是,一些招聘網站在網站上發佈了大量無效的職位發佈,以擴展自己的網頁,或者反覆發佈已刪除的招聘信息。最後,即使公司的人力資源部門也不知道他們正在招聘人員。 “我們的簡歷自然而然地沉入大海?

2、 95%的人被刷:簡歷投錯了時間

許多小合夥人都有時間去尋找職位,並在晚上恢復簡歷,所以不使用多少簡歷!原因:人力資源不工作!這是我們所有人都能投簡歷的時候了,第二天你被看到有機會大大減少!

此外,每個主要招聘網站的簡歷處理時間不同,您的投資爲時尚早,無法被擠出,投資爲時已晚,無法錯過招聘期。

就像直連,前門和58的反饋速度一樣,企業處理的速度也不高。處理效率不高。通常需要三到四天的時間來處理,公司已經累積了數百封求職信。他們中的大多數被忽略了。

3、85%的人被刷:簡歷沒有根據招聘的崗位要求進行修飾

人力資源部有一天的面試和簡歷篩選,很多簡歷,都很忙。因此,人力資源部一般不會閱讀超過1分鐘的簡歷,而且並不是所有的HR都是專業的,那麼他在HR1分鐘裏能看到什麼呢?

只需看看您的簡歷內容與工作要求的內容之間的相似性。如果你的簡歷沒有按照工作要求進行修改,那就不會提高內容的相似性,註定要一掃而空?

4、 85%的`人被刷:簡歷中展示你工作經歷太過豐富

有些人認爲,在簡歷中的"工作經驗"是重要的,如果有特寫,那麼寫就更好了,所以不是嗎?

簡歷的本質是“簡化”這個詞,簡潔明瞭。

簡歷被丟進垃圾桶的原因

最簡單的原因是你的“工作經歷”太多,人力資源部在1分鐘內找不到重點,TA會懷疑你的能力,恢復生產是能力的重要體現。

例如,如果你在一年的“工作經歷”中寫4到5段經驗,人力資源部會認爲你跳槽太多,穩定性差。很可能你也會懷疑自己的工作能力。此時,您的簡歷可能會被刪除。

5、80%的人被刷:簡歷沒有填寫完整

在簡歷中,很多人都渴望使用它,直接使用模板,而不是填寫簡歷的內容。

因此,很多人的簡歷甚至“工作意向”,“自我介紹”和“工作經驗”都是簡單的單詞,寫下幾句話......這些都是企業CEO的必看之處,而這些都不是一蹴而就的。 。

現在,知道簡歷已經被人力資源部掃地出門是很痛苦的。你想知道如何有效地製作和遞交簡歷嗎?

簡歷被丟進垃圾桶的原因2

1、求職信息不註明應聘崗位。

很多人在寫簡歷的時候,容易犯這個毛病。自己想應聘哪個職位,從來不寫崗位名稱。對於每天接收那麼多簡歷的面試官,他們先會用關鍵詞搜索一下。你的這種簡歷可能在關鍵詞搜索的過程中就已經被刪掉了。

基本上你還沒有被面試官看到,就這樣石沉大海了。所以加入一些跟面試相關的關鍵詞是非常重要的。尤其是你想要面試的崗位。

簡歷被丟進垃圾桶的原因 第2張

2、簡歷與招聘要求不符。

可能你的簡歷就是一些拼湊性。可能你準備了多份簡歷,內容是一樣的,投了很多家崗位。這種獎勵顯然是不行的。

你簡歷中所展現出來的內容和工作經驗,跟所應聘的崗位沒有多大關係。這種情況下即使面試者看到了你的簡歷。同樣也會選擇把你淘汰掉。

3、即使你選擇了跟招聘崗位有關的工作經驗。

但是寫得太簡單。只是簡簡單單地描述了一下工作的時間和工作的地點。而你在公司中具體做了哪些事情,並沒有寫出來。

面試者從你的簡歷中看不到任何與現在應聘的崗位相關的一些工作和經驗。所以這樣的簡歷信息是非常有限的。一般也不會引起招聘者的注意。

簡歷被丟進垃圾桶的原因 第3張

4、簡歷出現了一些最低級的錯誤。

比如時間排序錯誤。還有的甚至出現一些錯別字。或者你的字體不公正,看起來沒有那麼的漂亮。如果是這種情況下,儘量建議你去打印。雖然能夠寫一手漂亮的字,會給面試者一個不錯的印象。

但是前提要保證不出錯別字,你的字確實能夠引人注目。如果一旦這些基本的問題你都解決不了,面試者想一想你這個人也不會好到哪裏去。

5、頻繁的跳槽經歷。

很多人會在簡歷中寫自己幹了多少份工作。總認爲這些工作可以讓面試者認爲自己是一個非常有經驗的人。其實面試官是非常討厭跳槽者。正是由於你經常跳槽,也展現了你的工作,被取代的可能性是非常大的。

所以你來到貴公司之後,難道不會再次選擇跳槽嗎?所以頻繁的跳槽經歷,也是你被淘汰的一個原因。

6、其他一些不可預見的因素。

可能你的投簡歷時間過慢。有時候公司可能在這個崗位上汲取一個人。可能他們已經找到了合適的人選。

但是他們的招聘信息依舊掛在網上。這個時候你再投來簡歷,顯然是不會收到任何回覆的。所以想要投簡歷的時候,一定要找一些最新的招聘信息。

簡歷被丟進垃圾桶的原因 第4張

簡歷對於找工作是非常重要的。一個出色的簡歷,已經代表你成功了一半。所以以上說的六點錯誤,希望你不要再犯了。如果還在繼續堅持,那麼你的簡歷也只能進入垃圾桶了。

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