直播運營崗位職責及任職崗位，近年來，直播行業大興，很多人覺得可能主播是最稀缺的，其實直播運營纔是一個IP背後的核心操盤手。下面來看看直播運營崗位職責及任職崗位。
直播運營崗位職責及任職崗位1
崗位職責
1、負責直播的日常管理,維護直播運營的秩序,與觀看顧客積極互動;
2、負責策劃及執行直播運營活動,包含活動策劃、方案攥寫、需求溝通、上線及後續跟進總結等;
3、通過各種渠道,發掘直播藝人資源,簽約、培養直播藝人,增加直播藝人數量,優化直播藝人質量;
4、維護直播藝人、經紀公司關係,解答直播藝人諮詢及建議,反饋並處理各項問題,提出合理解決方案;
5、關注直播行業動向,監測分析競品動態並提出相應對策;
6、負責直播運營和內容建設,提升用戶粘性;
7、收集和分析運營數據,定期反饋最新信息;
崗位要求
1、 有直播運營經驗,瞭解直播的各種運營策略和手段;
2、 善於溝通, 熱愛互聯網、熱衷社交;
3、 性格開朗,工作積極主動,有責任心,應變協調能力強,團隊意識強;
直播運營各崗位職責
1、主播
主播是直播中非常重要的一個角色，職責很多，不僅要講解產品、介紹活動，還要會控場，能和粉絲互動等等。所以，一個直播團隊裏的主播，在直播前一定要做好充足的準備，提前瞭解產品，準備話術，擬好腳本，熟悉流程等等。
2、副播
在一些大的直播間裏都會有副播，副播的職責就是協助主播。主播直播時沒有顧及到的地方，副播就要補充，提示活動，引導粉絲關注，促成交易；副播要協助主播帶動氣氛，讓用戶下單；當主播短暫離開直播間時，副播要有能力控制全場。
總的來說，副播的主要職責就是協助主播的工作，也是一個比較重要的崗位。
3、運營
直播運營這個崗位可以理解爲電影拍攝的導演，直播沒有運營就像電影沒有導演。運營這個崗位很重要，要做統籌型的工作，負責設計直播營銷點、秒殺價、選品、腳本策劃等等，還要協調各方面的工作。
4、中控
中控的崗位職責主要負責：設備調試、軟件設置、後臺操作、數據監控、指令接收和發送。
比如直播前，中控要調試直播軟硬件；直播過程中，要負責運營直播後臺，控制直播節奏，配合主播上的鏈接，修改產品的秒殺價，檢查庫存等。
此外，還需要關注直播後臺的數據，查看庫存，防止產品超賣。
5、客服
直播過程中總會有售前售後的各種問題，客服就要負責這些工作。比如產品質量、發貨時間、物流，以及一些針對產品的專業上的問題，都要及時回覆客戶，促進成交率。一個好的客服在一定程度上可以帶動整個直播團隊的銷售額。
直播運營崗位職責及任職崗位2
主播運營的工作內容和職責如下
1、負責各個平臺的直播間直播及運營工作。
2、負責直播間的活動規劃、數據運營，特別是數據監控和數據分析，瞭解平臺規則，結合平臺活動、熱門話題，支撐粉絲增長。
3、負責播主的日常管理、活動講解、監督抽查等工作，做好各項統計工作。
4、負責直播間所需物料及產品按時到位、上鍊接等，確保順利開播。
5、負責直播期間的管控及服務，氣氛活躍等，確保直播順利開展。
6、負責直播結束後的直播間整理等工作。
7、每日分析直播數據，並不斷提出改善優化方案。
8、負責對接平臺資源，爲直播間引流，對數據結果負責。
9、負責直播活動報名，付款、產品寄樣跟蹤、達人開播跟蹤統計。
10、篩選、跟蹤、評估平臺達人直播、從腳本、直播間權益、數據、結算等相關工作。
11、負責中型直播後臺對接、腳本溝通、平臺支持等。
12、領導交辦的其他工作。
13、協助主播與直播間用戶關係的維護。
14、協助主播維護直播間的氣氛。
15、配合主播，進行直播間以及主播個人的宣傳。
16、負責藝人線上線下各渠道，完成主播招募，挖掘工作，培養主播，及時有效做好主播直播間內容策劃、粉絲維護及運營維護工作。
17、公司藝人的經紀合約管理及規範，基礎資料的管理。
18、責線上藝人定期培訓、對直播內容進行規範、引導。
19、激勵藝人心態，關心和服務藝人日常生活。
20、瞭解直播平臺內容生態，圍繞主播運營機制、策略扶持等，制定相關運營策略引導主播站內影響力提升與粉絲活躍。
21、策劃主播和公會激勵政策，能夠有效調動公會等合作伙伴的力量，聯手各方進而幫助主播成長升級。
22、能圍繞核心數據進行內容設計，對平臺上的活動進行優化，並通過活動運營策略進行粉絲活躍與引流。
直播運營崗位職責及任職崗位3
如何做好直播運營
一、提高內容的專業性、豐富度和文明度
因爲，用戶永遠是跟着內容走的！
當年優酷土豆合併之後，視頻戰爭看上去像是結束了，但是後來愛奇藝卻起來了，搜狐、樂視、騰訊視頻也佔領了視頻領域的一杯羹。核心的.原因在於，視頻的本質是內容的爭奪，平臺需要有用戶想看的內容，才能吸引用戶，一旦內容上失去優質，平臺的優勢也就失去。
映客創始人兼CEO奉佑生表示，豐富性，深度性和品質性的內容將更加吸引用戶。因此直播平臺在內容上提高內容的專業性、豐富度和文明度，創造優質的內容和特色欄目或許會成爲平臺制勝的關鍵。
二、保持用戶的新鮮感，增強用戶的參與性
2016年火爆互聯網的Papi醬在紅極一時之後也開始慢慢落寂了，因爲用戶需要新鮮感，直播能夠吸引粉絲的根本在於其能夠滿足粉絲的精神需求，但長期依靠段子、荷爾蒙等外部刺激手段會讓受衆產生刺激適應和審美疲勞，主播也會喪失生命力。
而對於用戶互動的反饋也更能促進他們積極地參與其中，延長用戶的新鮮感、提高用戶粘性。
三、學會換一個角度，去發現價值
目前，一線城市的圈地幾乎已經結束，龐大的三四五六線城市及鄉鎮大衆用戶以及海外市場尚有很大的發展空間，而這些地方的移動互聯網用戶，同樣會是直播市場的新用戶來源。
四、不要將成長寄希望於他人，勤總結覆盤
紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。
成長最好的辦法，是有一個靠譜的導師和靠譜的項目。
但是這兩項，都是可遇而不可求。
我們不能寄希望於運氣，在做任何項目的過程中，要站在一個較高的視角，多去思考和總結。
項目做完，必須要有覆盤，項目的目標達到了麼？如何避免出現的問題，如何做的更加出彩。
在總結和覆盤之後，定期對所有知識進行梳理，逐步形成自己成體系的工作方法和知識結構。
