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【必備】幼兒工作計劃模板集錦五篇

來源:時尚冬    閱讀: 8.36K 次
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時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,做好計劃,讓自己成爲更有競爭力的人吧。計劃怎麼寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編爲大家整理的幼兒工作計劃5篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

【必備】幼兒工作計劃模板集錦五篇

幼兒工作計劃 篇1

新的學期新的希望,新的學期新的挑戰。在經過中班一年的共同學習和生活的後,我們一起迎來孩子們在幼兒園的最後一年,我們在《綱要》的精神和《園務計劃》的引領下,根據本班實際情況的以及家長的建議,經過討論我們擬定了下學期班務、教育教學工作重點和的..,我們將提供多元.合的學習機會,充分利用各種資源,以開放的態度,陪伴幼兒一起經歷這有意義的一學期。

一. 班級情況的分析:

我班幼兒.體思維較活躍,大多數幼兒具有較強的表現欲。具有良好的衛生習慣,用餐習慣及良好的午睡習慣。動作發展.體上有了很大的提高,動手能力比較均衡;知德行爲比較好,交往能力良好,具備解決小問題的能力;語言表達能力快速發展,敢於在老師或到.體面前地表達自己的思想,但在語言表達中幼兒的詞彙還不夠豐富,完.性還不強,大多數幼兒還缺乏良好的傾聽習慣。

※家長情況的:我班幼兒家長由於自身素質的不同,因此對於幼兒教育的重視程度及對關注角度也也有所不同,如,有的家長重視幼兒身心健康的發展,有的家長較重視幼兒知識技能的掌握,有的家長較重視幼兒興趣的培養。可以說,家長的類型較複雜。且在我班的家長羣體中還存在着一些對我們各項工作十分支持的成員。

※保健情況的:上學期中我班幼兒身高、體重、血色素等基本指標能達到所規定的要求,幼兒能有良好的衛生習慣,用餐習慣及良好的午睡習慣。

二.班級發展總目標:

1.在促進幼兒全面發展的基礎上,根據班級教師的特長,注重幼兒藝術能力的發展和培養。

2.加強幼兒自我管理能力和良好學習習慣的培養。能有自己解決問題的能力。

3.教師進一步加強自身學習和提高,在師幼互動上營建平等、合作、探究的氛圍。

4.繼續深入學習新綱要,不斷提升專業素質,全身心的投入在課改課題研究工作中

三.幼兒能力培養重點:

1. 能關注環境、生活的、和藝術中的美,能用自己喜愛的方式進行藝術表現活動。知道自己又長大一歲了,有爲弟弟、妹妹做榜樣的願望,能和同伴友好相處,樂於助人。自己的事自己做,認真做好值日生工作,有始有終。

2. 主動參與參觀、種植、探索、交流等活動,會用各種方式表達自己在探索活動中的感受和想法。

3. 注意聽清楚成人和同伴的講話,能自信大膽地表達自己的想法。在學會日常的...的用語的同時愛看書,愛聽故事,能與同伴老師溝通,能用自己語言表達自己所見所聞。

4.樂意與人交往,學習互助合作和分享。有同情心,不怕困難,有初步的責任感。樂意與人交談,有良好的傾聽習慣,能大膽並清楚地說出自己想說的事。

5.樂於參加體育.體活動,培養正確坐姿,走路步幅均勻,能有精神按節奏行進靈活、協調、快速地進行跳躍、鑽爬、攀登活動。能進行多項創造性體育活動。

6.培養幼兒對歌唱活動的興趣,發展幼兒在歌唱活動中的創造性和合作性。

四.具體措施:

1.充分利用社區資源與周邊的環境形成互動,帶領幼兒多走出去,開拓幼兒眼界,豐富幼兒感性知識。

2.加強對幼兒衛生習慣的培養,培養幼兒的自立能力,並教給幼兒衛生習慣術語。

3.根據幼兒當前的興趣、幼兒的生活的經驗、季節時令等來開展多種主題活動。

4.多開展合作性的活動,比如合作畫、合作表演等,讓幼兒體驗合作的愉快性。

5.多觀察、瞭解幼兒學習情況的,經常進行分析與反思。如制定個案觀察記錄表,可隨時記錄幼兒個性的發展,以便日後做個案分析,還可以反思自己的教育方法是否恰當。

6.靈活運用幼兒園及社會的本土資源,體現“生活的即教育”的教育觀念,繼續開展生成活動,從多方面考慮設計主題活動,體現幼兒的主體性。

五.家長工作重點:

1.根據家長幼兒的意願,開展各種活動,社區活動,增進社區、幼兒園的聯繫。讓家長及時瞭解幼兒園的教育主題,帶動家長與幼兒共同學習和探討。

2.增加班級家委會成員,充分挖掘家長資源,協作完成材料、場地、信息、書籍等資源提供,商議活動方案等。帶動家長爲我們的教育活動、.體活動出謀劃策,並能主動、及時的帶動其他的家長參與活動,形成家園聯繫的良好氛圍。

3.建立與家長聯繫的多層橋樑,做好幼兒園與家長之間的溝通作用。廣泛徵.育兒論文、並通過家園宣傳欄、家園通訊卡,與家長做好宣傳、學習的作用,使家長了解一些與時代相符的教育思想觀念

六、每月主題活動

9月份:開展“老師,老師我愛你”的活動

10月份:開展“我愛我的祖國”的活動

11月份:開展:活動“秋天來了”

12月份:開展:“歡歡喜喜過新年”

幼兒工作計劃 篇2

在學前教育不斷追求精緻化的今天,我們常常留戀我們童年時簡單自然卻富有生命力的遊戲。我們相信,每一個孩子都希望自己能有一雙翅膀,可以自由自在地翱翔於無限廣袤的天地之間,那是一種多麼令人嚮往的境界。而我們豐富的戶外體鍛工坊活動,如同給他們插上了幸福的翅膀,讓他們在天地間自由,快樂地飛翔。

一、體鍛工坊的創建

(一)創建背景:

(二)概念的設定:

概念解讀

自主:暨我們要爲幼兒創設自由、開放、寬鬆的環境和氛圍,讓幼兒與豐富的活動材料,充足的空間、時間相互作用,從而放鬆地參與運動,(產生愉快的情緒,激發幼兒的活動興趣,增加幼兒的自信心。)

多元:泛指事物的發展到了一個很豐富的境界,也就是說在戶外體鍛工坊中,不同年齡的幼兒在不同運動材料與運動環境的框架下持續並自主地參與和發展自身的.各項能力。多元在我們的體鍛工坊裏,泛指運動區的多元、運動材料的多元,在後面的分享裏我會具體闡述。多元的運動區是我們自由的保障。

挑戰:體現在爲提高幼兒自信、勇敢、探究、耐挫等隱性特質的心理品質,有準備地創設一種超越幼兒外顯能力的(或挑戰幼兒原有能力的)教育大環境,而確定的體能活動。

二、運動區的構建過程

“多種載體”的學習。

“智囊團隊”的組建

“因園制宜”的規劃。

“獨具匠心”的佈局

三、材料的投放

1、材料的來源

首先是生活資源,水桶、塑料筐、木凳、輪胎、竹梯等;第二類主要是廢舊資源,如:易拉罐、油瓶、油桶、廢木條等;第三類爲各所幼兒園常見的運動器具;第四類爲自主研發的器具。

第二,利用原有固定的器材。原有固定器械也是每個幼兒園固有的特色,整合固有器械的優點進行研發。如:大型遊樂器械、牆體等架上竹梯、繫上攀爬輔助繩、掛上輪胎,舊物變成新玩法。

第三,單獨個體研發。

四、工坊的組織

(一)組織形式:熱身——器材搭建——遊園式運動——整理器具——放鬆運動

(二)實施中值得關注的細節。

1、我們提倡遊戲三“真實”,真實接受——自創規則,真實好玩——自控線路,真實選擇——自由入區

2、以音樂控制時間

(三)組織管理

1、建立健全戶外運動安全制度,完善考覈機制

2、在戶外活動中加強安全教育。增強幼兒自我保護意識

3、創設良好的家庭環境,家園協作增強幼兒鍛鍊效率

(四)運動保育

五、觀察評價。

《綱要》指出:“教育評價是幼兒園教育工作的重要組成部分,是瞭解教育的適宜性、有效性,調整和改進工作,促進每一個幼兒發展,提高教育質量的必要手段。”幼兒發展評價是學前教育評價的重要組成部分,瞭解幼兒的行爲表現和發展狀況是全面提高幼兒園教育質量的重要手段,是提高教師素質的有效措施。

幼兒工作計劃 篇3

一、指導思想

本學期,我園教研工作以區幼教工作計劃和園務工作計劃爲指導,以加強幼兒園教研工作的管理,加強園本培訓與研究,深化特色教育教學爲核心,不斷更新教育觀念,提升教師專業素質,促進教師專業化成長,全面提升幼兒園的保教工作質量。

二、工作重點

1。通過各類業務活動,進行全園培訓,提高教師的專業素質,促教師專業化成長。

2。加強教育教學常規管理,優化課堂教學質量。

3。以園本教研爲載體,開展園本課程及薄弱學科的研究,推進我園教學改革的深入和發展。

三、具體措施

(一)加強師德建設,全面提高教師素質。

1、利用單週一的政治學習和雙週一的業務學習,加強師德教育。加強對教師愛崗敬業的教育,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒,真正做到教師的言行舉止成爲幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的態度與幼兒交往,全身心地投入幼教工作,有效的將新觀念轉化爲教育行爲。

2、鼓勵教師利用業餘時間參加進修,給自己充電。建議教師經常翻閱《早期教育》、《幼兒教育》、《幼教博覽》等幼兒雜誌,加強對園本課程的研究。鼓勵教師利用課餘時間經常上教育網,不斷吸收新信息。

3、結合幼兒園教師職業技能的有關要求,加強全園教師的教育教學基本功的培訓與提高,鼓勵教師自學自練,並相應舉行一些教學基本功競賽,提高相應的能力。平時班與班之間進行互相聽課評課活動。並儘可能地提供機會讓教師多外出觀摩、聽課、借班上課等,豐富經驗,提高教育教學能力。

(二)加強教育教學常規管理,提高教育教學質量

1。細抓教育常規管理,嚴格按幼兒園作息時間和各項安排開展活動,每個活動要抓細抓實,確保各項教育教學工作規範有序地進行。幼兒園隨機督查每個班級的落實情況,並作好檢查記錄。

2。園領導加強隨堂聽課,及時瞭解教師制定計劃、組織教學活動、遊戲活動、開展體育鍛煉等情況,對教師組織的活動進行具體的、直接的指導,提高教師的教育能力。

3。各班要常抓幼兒的養成教育、禮儀教育,使幼兒養成良好的生活、衛生、學習習慣。同時還要培養幼兒樂意探究、善於合作、主動交往、學會分享的良好品行及健康、活潑、開朗的良好個性。各班要根據本班幼兒的特點和存在問題確定本學期的培養目標,培養措施並落實在一日生活的教育中。

4。創設體現班級特色的主題環境。在主題環境的設置和提供上,我們應本着以幼兒爲主體的宗旨,鼓勵幼兒大膽參與到環境創設中,要重視環境隨教學內容的變化而隨時調整,讓環境體現幼兒的學習過程,使環境始終起到引導幼兒發展的作用。

5。創設普通話語言環境,一日活動中利用多種鼓勵手段,激發幼兒用普通話表達意願及培養良好的傾聽習慣。

6。幼兒園組織豐富多彩的活動,讓幼兒得到快樂體驗。如,各班主題活動展示、親子活動、慶十一、迎中秋等系列活動。

(三)以園本教研爲載體,開展各種教研活動,促進教師專業成長

1。開展數學教學研討活動。

根據區幼教工作計劃及我園教師的實際,本學期重點探討數學領域的研究,各級組以“課例”入手,每個級組提供一個數學教學活動,在本組內開展“一課多研”後,再向全園教師進行展示,然後採取“參與式培訓”的方式進行交流研討,評選優質課。

2。開展青年教師說課、賽課活動。

爲促進青年教師的快速成長,提高青年教師業務素質和教學水平,本學期我園將開展青年教師說課、賽課活動。

3。進一步深化園本課程的建設。

本學期將開展園本課程的研究,精心梳理領域課程,制定合理的課程計劃,規範課程設置。各學科教研組根據實施情況,對各年齡段的課程作相應的調整和修改,教師在備課時中再進行補充完善,並進行整理和收集教育資源,如教具、課件、音樂等,形成一套完整的課程內容,不斷優化園本課程建設。

 四、具體安排

八月份:

1。制定各項工作計劃、“三表”及幼兒一日生活常規要求;

2。幼兒園環境創設;

3。迎接新生;

4。制定幼兒一日生活常規要求;

5。組織教師參加區幼兒教師專業知識培訓及中級育嬰師和保育員免費考證培訓。

6。招生宣傳及註冊工作。

九月份:

1、注意新生入園的安全防護教育,做好幼兒一日常規訓練;

2、做好各年段的早操編排並及時訓練幼兒學習新操,使之愛參與鍛鍊;

3、召開期初家長會;

4、各班常規教學檢查。

5、迎接區幼教工作檢查。

6、慶祝教師節系列活動

7、教研階段小結及業務學習

8、全園消防逃生演練

9、檢查各年段區角創設及遊戲材料投放;

十月份:

1、加強理論學習,轉變教育觀念;

2、大班段隨堂聽課。

3、參加區優質園評選活動。

4、“慶國慶”遊園活動。

5、各班組織幼兒參與節日環境佈置(國慶節);

6、加強幼兒的常規教育和安全教育;

7、新教師公開教學觀摩活動

8、教研階段小結及業務學習

十一月份:

1、加強政治學習,提高教師素質

1、中班段隨堂聽課。

2、檢查各年段戶外體育器械材料的投放;

3、全園性幼兒自理能力比賽。

4、教研階段小結及業務學習

十二月份:

1、加強業務理論學習,提高教師業務素質;

2、教研階段小結及業務學習;

3、幼兒園常規工作檢查;

4、“慶元旦”閩南童謠比賽;

5、小班段隨堂聽課。

元月份:

1、各班組織幼兒參與節日環境佈置(國慶節);

2、做好期末各項工作、交流總結、整理材料並歸檔;

3、制訂新學期的各種計劃;

4、加強假期安全教育工作,做好家訪工作;

5、幼兒安全離園,開始假期生活;

幼兒工作計劃 篇4

時間:第十七週(6月17日——6月21日)

具體內容

行政事務:

1.公辦教師上交新發展規劃,園部撰寫審覈。(6月17日前上交)

2.撰寫幼兒評語併發園部審覈。

3.做好學期結束工作。(相關資料整理)

4.組長整理教研組相關資料,準備期末上交。

教育教學:

1.做好中心骨幹教師考覈。

2.中心內行政示範課。

3.參加藝術幼兒園講座及活動觀摩。(週一9:20到達人員:xx)

4.教育學會展示課。

5.以教研組爲單位開展摺紙、彈唱等訓練,爲基本功競賽做準備(教研組長)

後勤保育:

1.召開期末膳食會議和家委以及發展委員會會議。

2.做好幼兒齲齒預防的宣傳工作。

3.全園幼兒體格評價表下發到班級。

4.完善本學期保健資料。

5.各班級上交給類總結。

6.進行本學期期末安全演練。

幼兒工作計劃 篇5

一、以教師成長爲基礎,繼續做好師徒結對工作,整合新教師和骨幹教師的專業力量,打造一支執行力強、共同成長的教師隊伍。

1、新教師:

新學期新老師4人,均有7年以上工作經驗。其中兩人來自省級幼兒園,兩人有藝術特長。我們需要在8月份儘快讓他們熟悉管理流程、課程特點、同事、孩子和家長,讓他們在開學後能夠順利工作。8月份完成所有入職培訓,打開各種渠道讓他們儘快融入我們幼兒園。管理者和倒班教師要做好接待、合同簽訂、培訓、工作交接、溝通等工作,爲新教師創造輕鬆、友好、溫馨的工作環境。在工作安排上,根據新聘教師的能力、性格、特長,分配相關崗位,提供施展才華的舞臺。

2、現任教師:

結合學年考覈和個人自評,對教師專業水平和班級管理進行評估比較,調整優秀教師崗位工資,提高優秀教師待遇。管理者要評估骨幹教師的不足,制定培訓學習計劃;優勢也要總結形成經驗學習材料,這樣才能取長補短。

3、管理人員:

進行總結,分析園區內外部情況和員工年齡、專業

結構和人員流動預測,制定詳細的教育和後勤工作計劃。開展工作部署要有可實施性、有效性和重點性。絕對要避免老師不知所措,真正幫助和引導老師成長,尤其是在教研活動中。要克服針對性差的問題,減少數量,提高標準。

二、以精細化、精細化爲出發點,讓孩子得到優質的教育服務。

1、新入學的孩子:

8月份做好親子課,分批加強與孩子和家長的聯繫和溝通,消除孩子的分離焦慮,讓孩子儘快適應幼兒園生活。

大一新生和轉校生要做好調查孩子的喜好、家庭環境、性格特點,形成初步檔案。要採取有針對性的措施,做好家庭溝通,舉辦家長講座和班級家長會,讓家長了解班級套路、溝通方式、溝通渠道、教師專業能力和個性特徵,建立家庭溝通的基礎。

各班做好家長移動幼兒園的開放工作,讓更多的家長通過智能手機隨時隨地瞭解孩子在幼兒園的情況。沒有智能手機或者不會上網的家長,要做好家裏的聯繫欄和通知,做好不同類別的家長溝通。

2、老學生:

每個班都要做好對本班孩子的個性特徵和能力的評價。

關注新學期孩子能力培養的重點計劃,尤其是孩子的行爲習慣。對比上學期和《3~6歲兒童發展指南》各年齡段孩子的作息規律,做好班級孩子能力培養計劃,採取針對性措施。而且要和家長溝通好,家長要充分配合幼兒園培養孩子的習慣。在課程安排上,要嚴格遵循幼兒園制定的教學計劃和班級計劃,並做好過程記錄。每班開設流動幼兒園,加強與家長的溝通渠道,搭建及時溝通的校園平臺

3、區域環境建設:

每個班級都要創造自己的特色,注重孩子的參與,培養孩子的能力,展示孩子的才華。

4、人文環境:重視高質量的溝通,以學習分享的心態互相溝通,以欣賞的眼光看待同事,促進大家共同進步成長。公平、用心地對待每一個孩子。對父母友好,有自己的原則,基於孩子的長遠發展,一起培養孩子。

三、繼續做好物流服務:

控制傳染病,管理兒童飲食。服務好老師,服務好孩子,服務好家長。根據大一大四的情況,要做好家長講座和家庭互動。年底組織親子運動會,在原有的基礎上做一些創新。

四、做好省級公園評估工作,規範數據檔案管理。

注意工作過程數據的整理,活動結果的總結,幼兒園發展趨勢的分析。以建設省級幼兒園爲標準,以黃埔區優質幼兒園爲目標,建立區域高知名度,爲更多家庭提供優質學前教育學位。

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