老闆娘看你不順眼的表現，在職場上，每個人熱烈的和自己的領導搞好關係，因為領導手上有很多資源，如果關係好的話，他們會把這些資源傾斜給自己用，領導突然之間變得有點不正常，就要注意了，老闆娘看你不順眼的表現。一起來了解吧。
老闆娘看你不順眼的表現1
已經有了不好的直覺
如果你自己已經有了一種直覺，覺得領導對你不滿，對你與別人的態度不一樣，並且這種感覺十分的強烈，那麼相信你的直覺，很可能這就是真實的。
從沒有要求你的發表看法
在你工作範圍內的重大決定，卻從不會參考你的意見，讓你發表自己的看法，或者從未涉及你的決策，這可能就是領導對你不信任的表現。
給你的注意力很短
領導只是在你平時忙於工作時，才會關注到你，平時的其他的交流中，他們往往沒有什麼耐心，很可能就是對你不滿意的表現。
消極的肢體動作
領導很少與你面對面的`談話，且少之又少的面談時，常會給一個雙手環抱的姿勢，當你進入辦公室的時候，他們總是在計算機屏幕上搜索着，不抬頭看你，或是隨便掃一兩眼，不小心與你對視時，會很快移開自己的目光，這些肢體動作往往透露着對你的真實感受。
老闆娘看你不順眼的表現2
領導對你有以下3種表現時，就是看你不順眼，早知道早受益！
第一句，突然以兄弟相稱，讓你做額外的工作。在公司，每個人都想展現自己的能力，想在別人面前證明一下自己很優秀，但如果個人光環太過於耀眼，雖然説可以從公司的明星人物，但有一些弊端，也有很多同事會嫉妒你，甚至會遇到自己領導的特殊對待。
有些小心眼的領導，害怕自己的下屬風頭蓋過自己，會在本職工作之外，額外的分配很多任務給他們，想的就是分散你的精力，或者説等你犯了什麼錯誤的時候，他們可以名正言順的打壓你。往往這個時候，領導會跟你兄弟相稱，讓你以為跟他關係很熟，其實就是想讓你多做一些任務。
第二個，很頻繁的在眾人面前誇你。有些領導特別擅長捧殺，都是你手下的員工能力很優秀的時候，領導也不好明目張膽的去説你什麼，這時他們往往會把你捧得高高的，經常在其他同事面前誇你，説你是某方面的專家，助你在某些地方做的特別好。很多員工會沉醉在其中，覺得自己就真的達到這個水平，但往往領導真的把某些重要的工作交給你時，你達不到自己預期的水平，這次領導再過來説一些話諷刺你，很多員工受不了這種心理的落差，最後會選擇離職。
第三個，經常讓你幫忙做事，其實就是想讓你背鍋。職場上有時候不僅上下級會有一些爭執，就是自己同事之間也要提防一下。很多時候，因為礙於同事之間的面子，會答應別的同事的一些請求，其實工作連正常的員工都知道，不要盲目的去答應別人要求的事情，不過你答應的最後出了差錯，公司也只會怪罪於你。而且就算你做得再完美，最終這項任務的成果還是別人的，遇到這種事情是最難受的。説的好聽是栽培你，其實就是讓你背黑鍋的。
