年度先進個人自薦書。優秀的員工要懂得自薦,寫自薦信是最好的方式。 評選優秀員工的自我推薦信該怎麼寫呢?以下是小編精心爲大家準備的年度先進個人自薦書範文，僅供大家參考。
年度先進個人自薦書1
尊敬的領導：
您好！
首先，感謝公司領導給我這次評選優秀員工的機會，也感謝各位領導和同事們在工作中給予我的支持和幫助。對我而言，不僅僅是一個工作單位，更是一次職場的挑戰。在這裏我不僅提升了專業上的技能，更學到了很多爲人處世的道理，在與領導和同事的溝通與協作中，深深地感到自己日益成熟與進步。在做好自己本職工作的前提下，我定盡最大的努力完成每一項任務，以嚴謹的工作態度來對待每一件事。非常感謝各位領導給我這次展示自我的機會。在這裏，我將用最樸實、最誠懇的態度、執着追求事業的責任心，務實的工作舉措來展現自己，希望能得到各位領導的信任與支持。 隨着公司的不斷髮展狀大，業務逐漸增多，我個人的能力也在不斷的提升和進步。
在這段共同成長的歲月裏，讓我對公司的各項業務也有了從點到面的，從小到大的瞭解，幫助我將工作中不完善的地方加以改進，學會了發現問題，瞭解問題，分析問題，解決問題和總結經驗的一套路子。進步最大的是讓我學會了合理安排時間，加強溝通，使有效的溝通創造價值，少點摩擦，多點寬容。在工作繁忙之際，我會提前將各項工作了熟於心，合理安排好後記於工作本上，以便依據進程一項一項完成，既不會遺漏需要處理的事情，也利於我回顧和總結。工作時全身心工作，放鬆時徹底放下煩惱，有效率的辦公，健康快樂的辦公。
希望在今後工作中，能一如既往地得到各同事領導的支持和肯定。在此很感謝領導們在工作中給了我諸多的指導與幫助，以及同事們在工作中給我的鼓勵和協作。我將在以後的工作中，完善自己，提升自身素質與管理能力，向更高的目標邁進。
自薦人：xxx
年度先進個人自薦書2
尊敬的領導：
您好!
真誠的感謝您在繁忙的公務中瀏覽這份材料，這裏有顆熱情而赤誠的心靈渴望得到您的瞭解與支持。在此，請允許我向您毛遂自薦。
我叫XX，是XXXX這個大家庭最基層的員工之一。在XXXX1年的時間裏從行政人員，轉到財務人員，在這裏先感謝我的領導給予我的信任與支持。
本年度優秀員工評選需要自我推薦，本着對領導認真負責的態度，下面如實交代本人在XXXX中表現，望領導指正覈實。
一、品行端良，無違反公司各項規章制度。無曠工等惡劣影響正常工作行爲。從入職以來，沒有因爲個人原因耽誤正常工作，合理安排私人事物與工作時間上的摩擦。儘可能降低工作失誤，節約成本，提高工作效率。
二、積極上進，勇於挑戰。剛到公司時，公司正處於開業辦理階段，作爲一名剛剛入職的新職工，深感自己責任重大，爲儘快適應工作崗位，我虛心向負責開業籌備工作的領導學習請教，積極和有關部門溝通交流，抓緊時間準備審覈資料，發揚不怕苦、不怕累的精神，勤跑現場，認真檢查各資料是否齊全，及時完善和補充。在工作中不斷積累經驗，使自己不斷成熟和進步。
三、熱愛專業並且能在自我學習中不斷加強技能，有上進心與責任心。認真記錄收支明細，反覆覈算，定時更新信息，確保數據的及時性。在領導需要資料的時候以最快速度給出最準確的結果。利用一切資源與時間更新小貸領域的專業知識，在領導有需要的時候提供合理的建議。
四、事情當真做，積極主動，爲公司利益不計小我 私人得失，服從領導安排，能順利完成領導所交付的各項工作。公司的事情就是自己的事情，凡事優先以公司立場爲角度。積極與公司的上級監管部門及同行業其他公司保持緊密聯繫，爲公司建立必要人脈資源。
五、熱愛公司，能主動維護公司形象，愛崗敬業，樂於助人，與同事相處融洽，1年工作生涯中沒有和任何同事發生較大糾紛。有團隊精神和集體榮譽感。即使下班，也不忘記自己是公司的一員，遇到別人誤解曲解我們公司，能向別人作出合理解釋爲公司重新贏得聲譽。
我相信我所做的公司同事領導就可以看到，雖然有些事情不盡完美，但我會繼續努力下去，把工作做到完美極致。我只是一個初入公司1年的新人，還有很多方面需要向領導們學習請教，優秀員工是對我工作的一種激勵與鞭策，如果不能當選我也會會以當選的優秀管理者作爲航標不斷的進步以達到優秀員工的標準。每個人都想走的更廣更遠。我會抓住兄弟小貸給我的機會，到達心中的目的地。
祝：公司蒸蒸日上一帆風順
自薦人：xxx
20xx年xx月xx日
年度先進個人自薦書3
尊敬的各位領導：
您們好!
隨着我公司的.不斷髮展狀大，我個人的潛質也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月裏，我對公司的同事們產生了深厚的感情，我喜愛公司的企業文化，喜愛公司的工作氛圍，喜愛公司的每一個夥伴們。我給予了他們的同時，他們也給予了我更多。我感謝公司領導對我的栽培和幫忙，我十分的感謝你們。同時我也十分感謝各位領導給我這次展示自我的機會。在那裏，我將用最樸實、最誠懇的態度、執着追求事業的職責心，務實的工作舉措來展現自己，期望能得到各位領導的信任與支持，能受聘於客服部散客組主管這個崗位。
作爲一名從一線成長起來的管理人員而言，我認爲，管理的實質就是服務，管理爲業務服務，全員爲客戶服務。如果我能競爭到散客組主管這個崗位，我將發奮從以下幾個方面作好工作：
1、在上級領導的指導下，全面履行崗位職責，結合客服部散客服務的實際要求，對具體服務細節規定成文，並督促員工按規定要求做好，做細。
2、做好一線員工與公司之間的橋樑和紐帶，做到上情下達，下情上報，第一時刻傳達公司對一線員工的要求。掌握員工思想動態，適時的鼓勵，教育，加強員工的工作職責心，提高工作效率。軍團名字
3、練好內功，開拓市場。老子有句話：天下難事，必做於易;天下大事，必做於細。這句話充分體現了細節的重要性。體此刻服務上，就是：100減1等於0。指的是服務中如果一件小事，一個小細節沒有注意到，也許會給公司形象，帶來不可挽回的影響。服務要提升首先要提升員工的業務知識水平，做好培訓，考覈工作，強化服務潛質，創新服務方式。
用先進的服務理念武裝頭腦，把服務的焦點轉移到客戶關聯上來，以客戶的滿意度作爲衡量我們服務的唯一標準;改變“有求必應、有問必答”的被動服務方式，追求“想你沒有想到的，做你沒有做到的”的主動關懷的服務方式。透過建立和進一步完善客戶資料庫，有針對性的帶給個性化服務、顧問式的服務。只有服務上去了，才能開拓更廣闊的市場。圓滿的完成公司給我們下達的任務指標。
在做好以上三點的同時，我將不斷的在實踐中，完善自己，提升自身素質與管理潛質。也請領導與同事對我監督，但我堅信，實踐肯定能給你們一個完美答覆，這也將在我職業生涯上畫上靚麗的一筆，。我堅信，只要付出，就會有收穫!如果公司領導認爲我此刻的工作資料及質量還未能到達理想的要求，我誠懇的期望您能提出誠肯的意見或推薦，讓我今後有一個發奮的方向和目標，在提升自己潛質的同時將工作做的更好，向更高的目標進。
此致
敬禮!
自薦人：
