自招面試技巧，我們都知道，自主招生考試一般都比較困難，想要如果通過自主招生，面試環節表現可是很關鍵的，下面是小編整理的關於自招面試技巧的相關內容，我們一起來了解一下吧。
自招面試技巧1
1、綜合能力是評分關鍵
通常情況下，面試老師都是“老考官”，他們都是大學的教授，接觸的學生較多，對於考察學生綜合素質有自己的心得體會，能夠通過一些問題考察一名學生高中三年的學習情況，通過各式問題考察學生的能力和素養。因而通過與考生的交談，專家能對一名考生的綜合能力做出相對客觀公正的評價，也有相應的評分規則。
2、誠實回答問題，切忌過分吹噓
考生面試的過程中，自始至終都要認真、誠實地回答考官提出的每一個問題或在考官的要求下參與小組討論，教授一般都能準確地辨別考生是否在吹噓或是不懂裝懂。在面試的過程中，遇到一些棘手的問題答不上來是常有的事情，這個時候不用太驚慌。考生可以誠實地告訴教授對這類問題並不瞭解，或是就自己所知道的範圍簡單地做出回答，一般教授不會在這一題上花費過多的時間。
3、有機會露一手“小絕活”，會增加印象分
如果考生有某方面的專長，在面試時可以進行適當的展示。在歷年面試的過程中，這樣的案例有很多。曾經有一位考生說自己擅長魔方，在考官的允許下，他拿出魔方，短短十幾秒鐘之內復原了魔方的六個面，得到面試專家的一致好評。也有的考生在面試時帶上自己的繪畫作品或者其它設計作品，一定程度上有助於增加專家對自己的瞭解。
但記住，面試的時候不要譁衆取寵或本末倒置，爲了表現自己刻意誇大現實或情緒激動。往年有個別考生在面試的時候，不經專家同意，自說自話地在自我介紹時表演節目，這類考生雖然會給人留下印象，但肯定不是好印象。
4、大學自主招生面試時，有一類題目設計，是爲了考察學生的基本知識面。
如“父親節是哪一天”、“北京奧運會是哪天開幕的`”這樣的問題。這類題目旨在瞭解考生是否對常識有基本的瞭解。還有一類題目則需要考生對於時政熱點有自己的認識和體會。在往年的面試題目中，考官就曾經詢問考生對於“錢學森之問”、“足球打黑”、“捐款門”等熱點現象的看法。這類問題沒有標準答案，也沒有對錯之分，考官主要是在談話的過程中考查學生的思辨能力和邏輯思維水準。對待這類話題，平時應當多留心一些身邊或者社會上發生的事件，養成愛思考的習慣。
5、面試的評分和高考完全不同
一般而言，參加面試的大學考官往往來自不同的專業，有一些專業跨度還很大。面試專家絕對不會在自己擅長的領域故意刁難考生，面試的題目都只是爲了測試考生的基本知識和基本技能，有的甚至是中學課本上出現過的，例如，“商品的價格是由什麼來決定的?”、“汽車發動機有幾個衝程，它的工作原理是什麼?”等;也有的題目是中學教科書裏沒有的，比如“空調能夠溫暖房間，但是能否用它來燒水?”、“對於低碳能源的瞭解”等一些話題。
專家們通過交談來考察考生知識積累的深度和廣度，而非故意地考倒考生，而專家評分的準則也不會像高考試卷評分一樣，刻板地按照回答的要點和準確性給分。
6、面試中還可能涉及個人專業喜好的問題。
作爲考生，這時應該大膽而明確地表達自己的志向，表達你對這門科學的熱愛。但最好不要過於固執地表達非該專業不讀的想法，更不要去貶低某個專業。其實，考生最終能錄取何專業，並不完全由個人的意願做決定。
自招面試技巧2
1、面試準備。
面試考察的是一個考生平時的積累和表達，所以強調一種隨機性和靈活性，不容易被定型，刻意準備面試不僅會浪費高考複習的時間，而且可能事倍功半。但是考生可以準備的是面試時的儀容風度，回答語速;關注社會熱點問題，訓練自己的獨立思考。
2、面試內容。
面試內容涉及方方面面，不僅考察你對一些知識性問題的瞭解程度，同時也包括對社會問題的分析，包括一個人的精神狀態和舉止儀容，考生切記時刻保持謙和的態度和禮貌的習慣，讓評委老師從知識和爲人等多個層面肯定你。
3、面試心態。
自主招生增加了你被錄取的機會，所以不要把它過於輕視和重視，平和的心態去面對考官，自然、大方、得體是整個面試中的關鍵。心態的平和表現在語速的穩定，自信的微笑和謙虛的詢問，這總能讓老師對你產生好感。
4、面試回答。
回答問題時要注意言簡意賅，保持你的微笑，自主表達內心的真實想法，對於有待討論的問題大可以用自己最真實的想法回答，切忌張狂和輕浮。對於大是大非的問題，要顯示出自己的立場和社會主義的評價體系，切不可不明事理，不思後果。
5、面試禮儀。
考官進行考察的整個過程，從你進入考場的時候就開始了：進門自信不張揚、就座穩定而挺拔、回答禮貌而風趣、交流平等而虛心、物品輕拿輕放、見到紙屑主動拾起、離開告別說再見、出門從容而淡定，從這些方面考官都會有滿意的評價。
6、面試細節。
回答問題時不要對別人的意見過分批駁，強調團結協作，謙容禮讓。有考官路過時主動問好，對工作人員同樣保持謙和的態度，幫助臨時有困難的同學，給考官傳遞自信的眼神和笑容等等。
