在人們越來越相信法律的社會中，合同的使用頻率呈上升趨勢，簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那麼問題來了，到底應如何擬定合同呢？下面是小編幫大家整理的實習合同9篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
一、實習合同期限
第一條本合同生效日期____年____月____日，本合同於________終止。
實習期爲____年____月____日至____年____月____日。
二、實習內容
甲方應該在乙方實習期間，爲乙方指派一到兩名實習指導老師，負責指導乙方進行實習。
甲方指派________爲乙方指導老師，指導乙方在實習期間的工作。
乙方在實習期間，應該聽從指導老師的安排，認真完成指定的任務。
乙方在實習期間，應該虛心學習，發揚艱苦奮鬥、吃苦耐勞的精神，展現浙大學子風貌。
乙方同意根據雙方協商，在________崗位進行實習。
三、實習期間的勞動保護和勞動條件
第四條甲方安排乙方進行實習，每日工作時間不超過8小時，平均每週不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由於工作需要，經與和乙方協商後可以延長乙方時間，一般每日不得超1小時。
甲方爲乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。在乙方實習期間，甲方享有對乙方在安全、衛生生產方面進行管理、保護的權利、義務。
甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
四、實習期間的勞動報酬
第七條乙方在實習期間，甲方是否支付乙方報酬，由甲乙雙方平等協商決定。
第八條如果甲乙雙方就支付實習期間報酬的達成一致意見的，甲方以每（小時/日/月）____元的標準支付乙方報酬，工資於（每月____日/每日）統一結算。
實習期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規定執行。
五、實習期間的保險福利待遇
第九條甲方在乙方實習期間購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與保險待遇。乙方在實習期間，享有同甲方臨時僱用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇及在發生損害時，同等的損害補償標準。
同時，甲方爲乙方提供以下福利待遇：
1、________________________________________
2、________________________________________
3、________________________________________
六、實習期間的勞動紀律
第十條乙方在實習期間應遵守甲方依法規定的規章制度；嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規範；
愛護甲方的財產，遵守職業道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。
第十一條乙方違反勞動紀律的，乙方的指導老師，可予與教育糾正。
七、合同的變更、解除
第十二條訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化，本合同應變更相關內容。
第十三條訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
第十四條經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
八、本合同爭議處理
第十五條因履行本合同而發生的爭議，當事人雙方應本着平等、互助的精神進行協商解決，在必要時浙江大學就業指導服務中心可以介入並提供參考解決意見。
九、其他約定
第十六條甲乙雙方還就以下事項達成約定：
1、________________________________________
2、________________________________________
3、________________________________________
第十七條本合同未盡事宜，或與國家有關規定相悖的，按有關規定執行。
第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）________
乙方（蓋章）________
代表人：____________
代表人：____________
______年____月____日
______年____月____日
特別說明：本《實習合同範本》由浙江大學學生就業與職業發展協會提供，未盡事宜，雙方可以在本着平等、協商的原則在第十六條中約定。
學習期勞動合同
甲方：
山東金東方玻璃機械有限公司 乙方：
學習期勞動合同
根據《中華人民共和國勞動合同法》及國家法律法規和規章，經甲乙雙方平等自願、協商一致，簽訂本合同。
甲方（用人單位）名稱：山東金東方玻璃機械有限公司 法定代表人或委託代理人：王恆朝
經營地址：周村興魯大道2588號
聯繫電話：
乙方姓名： 性別：
戶籍類型（農業或非農業）：
居民身份證號碼：
戶籍所在地地址：
在淄博的居住地址：
聯繫電話： （附：身份證複印件）
簽訂本學習合同的基本條件：1、簽訂本合同的期限爲兩年，包括第一個月的試用期，半年以後經公司考覈合格可以簽訂正式勞動合同，正式合同的期限至少是兩年。簽定正式勞動合同以後本合同未到期，將作爲正式勞動合同的附加條件仍然有效。
2、乙方需向甲方繳納20xx元的學習費用，分4次從乙方的
工資中扣除（即：每月500元），試用期不合格無需支付學習費用。
3、本合同期滿後甲方一次性退還給乙方所繳納的學習費20xx元。
一、 學習（實習）合同的期限：本合同期限爲兩年，自20年月日至20年月日。
二、 工作內容和工作地點：甲方安排乙方在本公司的生產車間從事機械加工工作，除突發事件搶險避險等緊急情況乙方應服從甲方指揮安排外，若因甲方工作需要對乙方工作崗位或者工作地點進行變動調整，需經過雙方同意。
三、 工作時間和勞動報酬：甲方安排乙方執行每天8小時工作制度，第一個月試用期的工資爲每日40元，第二個月根據乙方的工作表現另行制定，如果需要計件則按照公司的計件工時計算工資。乙方每月的工資在次月25日前公司與之結算。
四、 甲方可以解除合同的情形：1、試用期不合格的。2、嚴重違反甲方的規章制度的（詳見公司規章制度及具體執行辦法）
3、乙方對完成本單位工作任務造成嚴重影響，或經甲方提出，拒不改正的。4、嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失的。5、被依法追究形式責任的。
除第一條試用不合格退還學習費用以外，其他情況均不退還學習費用。
五、 乙方可以解除合同的情形：1、乙方提出解除合同，經與甲方協商一致可以解除合同。2、乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除合同。3、在試用期內提前三日通知甲方，可以解除合同。
乙方按以上規定可以提前解除合同，但不予退還學習費用。乙方未按以上規定解除本合同，公司不予退還學習費用，並且 扣發當月工資。
六、 勞動爭議處理及其他：1、本合同未約定事項，按照法律法規和國家或地方政府的有關規定執行。2、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。
甲方（公章）：乙方（簽字或蓋章）：
法定代表人：
委託代理人：
簽定日期： 年 月 日
甲方：_________
乙方：_________
經甲、乙雙方協商，通過甲方學生與乙方雙向選擇，乙方初步面試考覈合格，錄用甲方學生到乙方進行頂崗實習，實習成績合格者乙方錄用安排就業。爲了確保甲方學生順利實習、就業和乙方各項工作正常進行，維護雙方的權益，特簽訂如下協議，以資信守。
一、實習(就業)學生專業及人數
_________________________________。
二、實習時間及地點
實習時間：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
實習地點：_________。
三、實習主要內容
_________________________________。
四、甲乙雙方的職責
(一)甲方的職責：
1.甲方負責將乙方基本情況介紹給學生，經學生與其家長商議後自願向學校提出實習與就業申請，甲方擇優向乙方推薦。
大學生實習合同範本大學生實習合同範本
2.甲方將所推薦學生基本情況如實介紹給乙方，並組織甲方學生與乙方進行雙向選擇，協助乙方確定錄用實習學生名單。
3.甲方負責組織學生辦清赴崗實習前的相關手續，辦理學生檔案移交、戶口接轉、畢業派遣等工作。
4.甲方實習學生必須遵守乙方廠規和勞動紀律，服從乙方安排與管理，積極參加生產勞動。對違反者，乙方有權批評教育和給予適當的處理，情節嚴重者可通知甲方中止其實習退回學校，實習成績按不及格處理。
5.甲方學生在實習期間生病住院所發生的相關費用，按甲、乙雙方有關規定處理。
6.甲方學生在實習期間發生傷病及事故，乙方應積極組織救治。由於企業原因造成傷害的，乙方應給予必要的補償，有爭議時按國家有關規定執行;由於本人原因造成傷害的，責任自己承擔，甲乙方不承擔任何費用和責任。
(二)乙方的職責：
1.乙方負責爲甲方實習學生選配具有一定政治思想水平和業務素質的師傅，從政治思想、生產技術、熟悉崗位以及生活等方面關心教育學生完成實習任務。
2.乙方負責爲甲方實習學生提供良好的工作、生活與學習條件，對甲方實習學生與乙方職工一視同仁，不能歧視。
3.乙方負責爲甲方實習學生提供必要的勞動保護用品，負責實習學生的安全教育與監護，保證不安排實習內容以外的危險工作。
4.實習期間乙方要對甲方學生進行嚴格的思想、紀律和業務考覈，實習結束後，將實習成績書面通知甲方實習主管部門。
5.對實習成績合格的甲方學生，乙方要正式錄用，並與甲方學生簽訂有關就業勞動合同並及時通知甲方就業主管部門;對成績不合格者，乙方應向甲方及實習學生說明，並通知學生按規定時間返校另行實習擇業。
6.對甲方參加生產性實習的學生，乙方應向甲方實習學生支付一定的勞務實習費和生活補助，經協商爲實習期_________元/月·人。對實習特別優秀的學生，乙方應提前按錄用定級，按規定標準支付工資。
五、其它事項
_________________________________。
六、違約責任
1.甲方違約要承擔乙方勞務實習費和生活補助等經濟損失，並繳納違約金_________元/人，負全部違約責任。
2.乙方違約要以協議期限按規定標準支付工資、勞務實習費和生活補助等，並按______元/人予以就業補償，負全部違約責任。
七、本協議一式三份，甲方就業、實習主管部門各一份，乙方一份。
八、本協議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________
負責人(簽字)：_______ 負責人(簽字)：_______
通訊地址：_____________ 通訊地址：_____________
聯繫電話：_____________ 聯繫電話：_____________
傳真：_________________ 傳真：_________________
郵編：_________________ 郵編：_________________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_____________ 簽訂地點：_____________
甲方：_____________________（聘用方）
乙方：____________（受聘方身份證號：_____________________）
根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方爲實習員工，雙方在平等、自願的基礎上，經協商一致簽訂本實習合同，共同遵守本協議所列條款。
一、實習合同期限
本合同爲無固定期限合同，自________年____月____日起至本合同約定的終止合同的條件出現之日止（乙方符合甲方要求，能勝任工作崗位）。
二、根據甲方的工作安排，聘用乙方在______________工作崗位。
三、甲方聘用乙方的實習期月薪爲________________元。實習期滿後，並經考覈合格，可根據平等協商的原則，簽訂正式勞動合同。
四、甲方的基本權利與義務
1、甲方的權利
a．有權要求乙方遵守公司各項規章制度；
b．在實習期間，乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度，甲方有權終止合同。乙方的行爲給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節嚴重的追究法律責任；
c．實習期間，乙方由於個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責；
d．實習期間，乙方不享受公司社保與其他福利。
e．實習期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權提前解除本合同；
f．乙方有突出表現，甲方可提前結束實習，與乙方簽訂正式勞動合同；
2、甲方的義務
a．爲乙方提供必要的工作條件；
b．負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓；
五、乙方的基本權利和義務
1、乙方的權利
a．實習期滿，有權決定是否簽訂正式勞動合同；
b．具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利；
c．反對和投訴對乙方實習身份不公平的歧視。
2、乙方的義務
a．遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行爲規範的義務；
b．實習期間如變更單位，須提前一個月通知甲方，雙方協商終止實習合同；
c．維護公司的`聲譽、利益的義務。
六、本合同如有未盡事宜，雙方本着友好協商原則處理。
七、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。
甲方（蓋章）：_________________ ______年____月____日乙方（蓋章）：_____________ _______年____月____日
甲方（簽字）：_________________ _______年____月____日乙方（簽字）：____________ ____________年____月____日
甲 方： ____________________________________
地 址： ________________ 郵碼： ________________ 電話： ____________
法定代表人或委託代表人： ______________________ 職務： ____________
乙 方： ____________________________________
所在學校及院系： ____________________________________
所在專業年級： ____________________________________
性 別： ________________ 年齡： ____________
學生證號碼： ________________________________
____ 年 ____ 月 ____ 日
根據中華人民共和國有關法律之規定，甲乙雙方經平等協商同意，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、實習合同期限
第一條 本合同生效日期 ____ 年 ____ 月 ____ 日，本合同於 ________ 終止。 實習期爲 ____ 年 ____ 月 ____ 日至 ____ 年 ____ 月 ____ 日。
二、實習內容
第一條 甲方應該在乙方實習期間，爲乙方指派一到兩名實習指導老師，負責指導乙方進行實習。
甲方指派 ________ 爲乙方指導老師，指導乙方在實習期間的工作。
第二條 乙方在實習期間，應該聽從指導老師的安排，認真完成指定的任務。
乙方在實習期間，應該虛心學習，發揚艱苦奮鬥、吃苦耐勞的精神，展現浙大學子風貌。 乙方同意根據雙方協商，在 ________ 崗位進行實習。
三、實習期間的勞動保護和勞動條件
第三條 甲方安排乙方進行實習，每日工作時間不超過 8 小時，平均每週不超過 40 小時。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由於工作需要，經與和乙方協商後可以延長乙方時間，一般每日不得超 1 小時。
第四條 甲方爲乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。在乙方實習期間，甲方享有對乙方在安全、衛生生產方面進行管理、保護的權利、義務。
第五條 甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
四、實習期間的勞動報酬
第六條 乙方在實習期間，甲方是否支付乙方報酬，由甲乙雙方平等協商決定。
第七條 如果甲乙雙方就支付實習期間報酬的達成一致意見的，甲方以每（小時 / 日 / 月） ____ 元的標準支付乙方報酬，工資於（每月 ____ 日 / 每日）統一結算。 實習期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規定執行。
五、實習期間的保險福利待遇
第八條 甲方在乙方實習期間購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與 1
保險待遇。乙方在實習期間，享有同甲方臨時僱用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇及在發生損害時，同等的損害補償標準。
六、實習期間的勞動紀律
第十條 乙方在實習期間應遵守甲方規定的規章制度；嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程 和工作規範 ；
愛護甲方的財產，遵守職業道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。 第十一條 乙方違反勞動紀律的，乙方的指導老師，可予與教育糾正。
七、合同的變更、解除
第十一條 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化，本合同應變更相關內容。
第十二條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
第十三條 經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
八、本合同爭議處理
第十四條 因履行本合同而發生的爭議，當事人雙方應本着平等、互助的精神進行協商解決，在必要時浙江大學就業指導服務中心可以介入並提供參考解決意見。
九、其他約定
甲方 ( 蓋章 )________________ 乙方 ( 蓋章 )________________
代表人： ________________代表人： ________________
____ 年 ____ 月 ____ 日____ 年 ____ 月 ____ 日
甲方：河南神火興隆煤業有限責任公司
乙方：姓名：***身份證號碼：******************
在平等自願的基礎上，經雙方協議，雙方就實習期間的有關事項達成以下協議：
一.實習期限及考覈
實習時間自20xx年6月1日至20xx年6月30日.甲方根據乙方實習期間的工作和個人的素質表現，進行綜合考覈，考覈合格的，錄用其公司員工。
二.實習崗位
甲方根據工作需要和其學專業及特長，安排乙方在****從事***工作。
三.實習管理
1.甲方爲乙方提供實習場地及實習相關條件；
2.實習期間甲方負責乙方的日常生活管理，實習期滿後，應對乙方的實習表現.出勤.遵守礦規礦紀情況做出考覈鑑定。
3.實習期間甲方每月支付乙方不低於1000元/月的生活補助費，按照國家班中餐規定，享受每工5元標準發放，其他福利等我單位職工；如果實習期內乙方不符合甲方的工作要求，甲方有權提出解除《實習協議書》，不予錄用。
4.實習期間乙方應遵守的規定：
（1）.乙方應遵守國家的規定；
（2）.乙方應遵守甲方的規章制度，勞動紀律及管理規定；
（3）.乙方應遵守甲方的操作規程，如有違反規定造成甲方財物損失的，按甲方規定處理。對於不能遵守相關制度的學生，甲方告知乙方和說明原因後，有權解除《實習協議書》，不予錄用。
5.乙方非因工作原因造成人身的傷害或意外事故的，甲方不承擔賠償責任。
四.勞動保護
1.甲方根據乙方實習的工種.崗位需要.爲乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件.必需的勞動保護用品和勞動工具；
2.甲方按規定的作息時間安排乙方實習工作；
3.因甲方原因造成乙方人身傷害或意外事故的，由甲方負擔，按國家規定進行賠償。
五.協議終止與解除
1.協議期滿自然終止；
2.實習期間乙方如違反協議第三條第四款規定，甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告.通報或單方即時解除協議，終止乙方在甲方的實習。
3.實習期間乙方在說明原因並取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協議。
4.實習期間乙方有第三條第五款情況，協議自行終止。
六.本協議未盡事宜由甲乙雙方協商解決。因本協議而引起的糾紛，經協商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權提起訴訟。
七.本協議一式兩份，經雙方簽字或蓋章後生效。甲方.乙方各執一份。
甲方：（蓋章） 乙方：（簽字）
年月日 年月日
我的上一家公司是加拿大投資的公司，但是人事是中國人。我去工作了4天后，人事負責人來找我籤合同（人事學法律的）。我只仔細看了條款，心想反正是試用期，什麼合同名字不重要吧，於是我就簽了。
當問題出現的時候，我才發現自己糊塗了。2個月到期後，我決定不在那個公司幹了，到期前我提前一天通知公司的。因爲不是長期合同，我沒提前一個月通知。結束那天，我把工作認認真真地交接了，得到的回覆是：我沒給公司充足的時間找新人，當月的工資不能給我。
我跟他們理論，我的實習協議裏並沒有規定要提前多少天通知公司。我撥打了仲裁的電話12333，他們說你爲什麼要簽訂實習協議呢？實習協議是針對在校學生的，你已經畢業很多年了，只能簽訂勞動合同。
雖然仲裁單位說，只要存在事實上的勞動關係，而你有沒有違背法律和規定，用人單位必須結清你的勞動工資，但是，我知道了實習協議是沒辦法受中國勞動法保護的，走的那一天老闆回國外了。我無處理論。按照這個公司的規定，下個月的第一個星期發上個月的工資，我想等到那一天，如果他們還是不給我的話，我就再諮詢12333.
其實很大程度上，我的那一點點錢（20xx塊左右吧）是拿不到了。那個學法律的人事跟我搞了文字遊戲。
這裏寫出來，是要告訴各位求職人，如果你不是在校學生，跟用人單位必須簽訂試用期合同或者勞動合同。
還有，一定要籤合同，如果時間長了不籤，除了事情，老闆是可以不認帳的，打官司，我們都是弱勢羣體，訴訟費不知道多少倍。
切忌，求職人一定要保護自己。
甲方：_________________
乙方：_________________身份證號：_____________
甲方聘用乙方爲試用期員工，試用期_______個月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經雙方平等協商，現就試用期間的有關事項訂立以下條款，以共同遵守。
一、乙方的崗位(工種)爲：_______________________在試用期間，根據工作需要和乙方能力，甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。
二、在試用期間，乙方應保守甲方的商業祕密，嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規定及制度，並根據甲方工作安排，認真履行職責，維護甲方合法權益。
三、乙方試用期工資爲_________元/月，甲方按月發放。四、乙方在試用期內，考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執行。
五、乙方在試用期內，除工資外，本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內。
六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月15日左右發放，若乙方工作不足一個月時，按月工資比例摺合實際工作天數計算。若工資發放日恰逢週日或假日，甲方結合公司實際情況逐日順延發放。
七、在試用期內，乙方提出解除本合同時，須提前七個工作日通知甲方，協商解決，否則，將根據公司制度，由公司按制度論處。
八、乙方如在報到後工作時間不滿一月主動提出辭職或者不能勝任工作被甲方解僱，甲方將扣除招聘、培訓等費用後，按照800元/月的標準發放報酬。
九、在試用期內，甲方如認爲乙方不能勝任工作或發現乙方應聘材料弄虛作假，不符合錄用條件的，可隨時停止試用並予以解僱，工資按乙方實際考勤(或計件工資總額)，依據公司制度及本合同相關內容(條款)結算。
十、在試用期內，乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規章制度的;或者故意或嚴重失職，給甲方利益造成損害的，甲方有權立即終止試用並予以解僱。乙方應對甲方造成的損失予以全額的賠償責任。
十一、在試用期內，因乙方泄露甲方商業祕密，給甲方造成經濟損失;或因乙方的故意或重大過失行爲給甲方造成經濟損失的，甲方有權向乙方進行追償。
十二、試用期滿或試用期內工作突出並經考覈合格者，將在當月內與公司簽訂正式勞動合同，並且繳納養老保險。考覈不合格者，公司根據實際情況將予以解僱或延長試用期，但試用期最長不超過六個月。延長期內仍不合格者，公司應予以辭退處理。
十三、乙方聲明，乙方在簽署本合同時，已知曉甲方的制度並願意遵守各項事宜。
十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字後起生效。
十五、未盡事宜，甲、乙雙方協商解決。
甲方：__(公章) 乙方：__(簽字)
日期：__________ 日期：__________
