廣西三胎獎勵政策2022，廣西規定一對夫妻可以生育三個子女，明確了可以再生育的情形，在生育服務、生育支持措施、獎勵與社會保障方面作出規定。廣西三胎獎勵政策2022。
廣西三胎獎勵政策20221
新修訂的《廣西壯族自治區人口和計劃生育條例》（以下簡稱“條例”）在廣西壯族自治區十三屆人大常委會第二十八次會議第二次全體會議上獲得表決通過，自公佈之日起施行。
會議後，廣西壯族自治區人大常委會召開了新聞發佈會，重點介紹了修訂後的條例有關提振生育的新措施。
廣西本次修訂人口和計劃生育條例主要目的是貫徹落實中央“三孩”政策，進一步應對人口老齡化趨勢，改善人口結構，減輕家庭生養子女負擔，促進人口長期均衡發展。
產假和育兒假
實行差異化生育假獎勵標準
該條例修訂期間，有關部門和基層羣衆提出，促進生育的關鍵在於提振生育意願，要針對生育一孩、二孩、三孩之間的實際情況，制定差異化的生育假獎勵標準，建立健全假期用工成本分擔機制。
修訂後的條例規定，符合法律、法規規定生育子女的夫妻，女方懷孕期間，男方享受產前檢查陪護假五天；分娩後，女方除享受國家規定的生育假期以外，一孩增加產假六十天，二孩增加產假七十天，三孩增加產假八十天，同時給予男方護理假二十五天；夫妻雙方在子女零至三週歲期間，每年分別累計享受育兒假十天。
職工享受前款規定的假期期間的工資、津貼、補貼和獎金，其工作單位不得扣減。參加生育保險的，產假期間的生育津貼按照生育保險有關規定發放；未參加生育保險的，由所在單位參照生育保險標準發放。
我國實施的《女職工勞動保護特別規定》指出，女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天。
這意味着，廣西修訂的上述條例施行後，女方生育一孩、二孩、三孩可以享受的生育假期（俗稱“產假”）分別爲158天、168天、178天，同時男方享受產前檢查陪護假5天，在女方產後享受護理假25天。另外，夫妻雙方在子女0至3歲期間，每年分別累計享受育兒假10天。
完善哺乳假
可申請享受不超過十二個月
該條例修訂期間，有關部門和基層羣衆提出，設立哺乳假制度的初衷是爲了方便女性照顧嬰幼兒，緩解育兒壓力，但是因假期較長、用人單位往往要考慮用工成本等原因，哺乳假期很難落實，建議靈活確定休假期限。
修訂後的條例規定，符合法律、法規規定生育子女的女職工，產假期滿後撫育嬰兒有困難的，由本人提出申請，經所在單位同意，可以享受不超過十二個月的哺乳假；哺乳假期間，其工資、津貼、補貼按照總額的百分之八十核發；享受哺乳假的職工，不影響晉級、工資調整和工齡計算。
鼓勵靈活休假和彈性工作
該條例修訂期間，有關部門和基層羣衆提出，婦女生育後脫崗時間較長，增加了企業用工成本，容易在就業中遭遇歧視。爲了支持家庭生育和養育，可以鼓勵用人單位採取有利於照顧嬰幼兒的靈活休假和彈性工作措施。
修訂後的`條例規定，婦女懷孕、生育和哺乳期間，按照國家有關規定享受特殊勞動保護並可以獲得幫助和補償。鼓勵用人單位採取有利於照顧嬰幼兒的靈活休假和彈性工作措施，支持家庭生育、養育。
鼓勵幼兒園接收2至3歲幼兒
該條例修訂期間，有關部門和基層羣衆提出，子女照料問題是制約生育意願的主要因素之一，女性生育後迴歸工作崗位，在工作和育兒之間的精力分配關係較爲緊張，建議大力發展社會化托幼服務，爲育兒家庭解除後顧之憂。
修訂後的條例規定，鼓勵和引導社會力量舉辦托育機構；支持國家機關、企業事業單位、社區提供托育服務；鼓勵有條件的幼兒園招收二至三歲的幼兒，適當延長在園時長；支持家政企業擴大育兒服務範圍。
再婚夫妻可以生育三個子女
修訂後的條例規定，一對夫妻可以生育三個子女。依法收養子女的夫妻和再婚夫妻可以生育三個子女，收養的子女以及再婚夫妻再婚前生育的子女不合並計算。
修訂後的條例同時規定，夫妻雙方戶籍和居住地均在邊境縣（市、區）的，可以再生育一胎子女。
鼓勵發放育兒補貼
該條例修訂期間，有基層羣衆提出，減輕家庭生育、養育、教育子女負擔和鼓勵生育不僅僅是政府的職責，也是用人單位的一項社會責任，可以鼓勵有條件的用人單位出臺爲符合條件的職工發放育兒補貼等積極支持生育的措施。
修訂後的條例規定，鼓勵有條件的用人單位爲符合法律、法規規定生育的職工發放育兒補貼。
縣級以上人民政府應當採取財政、教育、住房、就業等支持措施，落實稅收優惠政策，減輕家庭生育、養育、教育負擔。
縣級以上人民政府根據當地經濟社會和人口發展情況，出臺育兒補貼等有關政策和措施。
關於獨生子女職工退休待遇
修訂後的條例延續、完善了有關既往規定。例如在獨生子女職工及城鎮居民退休金獎勵方面，修訂後的條例規定，在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間實行計劃生育的職工退休時，按照規定增發退休金。
廣西三胎獎勵政策20222
據廣西日報消息，3月24日，自治區十三屆人大常委會第二十八次會議表決通過了修訂後的《廣西壯族自治區人口和計劃生育條例》，規定一對夫妻可以生育三個子女，明確了可以再生育的情形，在生育服務、生育支持措施、獎勵與社會保障方面作出規定。條例自公佈之日起施行。自治區人大常委會召開新聞發佈會介紹了條例有關情況。
關於三孩生育政策
實施三孩生育政策是國家的重大決策部署，爲了貫徹落實黨中央改革要求，條例主要作了以下三個方面的規定：一是規定一對夫妻可以生育三個子女，並明確了依法收養的子女以及再婚夫妻再婚前生育的子女不合並計算。
二是刪去了原條例中的社會撫養費等制約措施以及相關處罰規定等方面的內容，將入戶、入學、入職等與個人生育情況全面脫鉤。三是根據上位法授權，明確了已生育三個子女的夫妻，有子女死亡或者經依法鑑定爲三級以上殘疾的，可以等額再生育；夫妻雙方戶籍和居住地均在邊境縣（市、區）的，可以再生育一胎子女。
關於生育服務
條例此次修訂根據上位法修改情況，刪去了強制避孕等計劃生育技術服務的有關內容。同時，爲了加強生育服務，提高優生優育服務水平，增加了兩個方面的內容：
一是規定縣級以上人民政府應當加大對各級婦幼保健機構標準化建設和規範化管理的投入力度，增加婦幼保健優質資源供給，保障孕產婦和兒童健康。二是規定縣級以上人民政府衛生健康、民政等部門應當按照各自職責普及優生優育科學知識，健全婚前醫學檢查、孕前檢查、孕產期保健、新生兒疾病篩查等出生缺陷干預服務體系，預防和減少出生缺陷，提高出生嬰兒健康水平。
關於生育假
條例此次修訂對生育假主要作了以下三個方面的修改：一是增加男方產前檢查陪護假。女方懷孕期間，男方享受產前檢查陪護假五天。二是增加育兒假。
夫妻雙方在子女零至三週歲期間，每年分別累計享受育兒假十天。三是制定差異化的育兒假獎勵措施。分娩後，女方除享受國家規定的生育假期以外，一孩增加產假六十天，二孩增加產假七十天，三孩增加產假八十天，同時給予男方護理假二十五天。
關於降低生育、養育、教育成本
一是規定縣級以上人民政府應當採取財政、教育、住房、就業等支持措施，落實稅收優惠政策，減輕家庭生育、養育、教育負擔。縣級以上人民政府根據當地經濟社會和人口發展情況，出臺育兒補貼等有關政策和措施。二是鼓勵有條件的用人單位爲符合法律、法規規定生育的職工發放育兒補貼。
三是規定縣級以上人民政府及其有關部門應當落實生育保險對參保女職工生育醫療費用、生育津貼待遇等的保障，做好城鄉居民基本醫療保險參保人員生育醫療費用保障，減輕生育醫療費用負擔。四是強化女性就業合法權益保障，規定各級人民政府應當保障婦女就業合法權益，爲因生育影響就業的婦女提供就業服務。
婦女懷孕、生育和哺乳期間，按照國家有關規定享受特殊勞動保護並可以獲得幫助和補償。並鼓勵用人單位採取有利於照顧嬰幼兒的靈活休假和彈性工作措施，支持家庭生育、養育。
關於托育服務發展
一是強化托育服務供給。規定縣級以上人民政府應當採取規劃、土地、住房、財政、金融、人才等方面綜合措施，推動建立健全普惠托育服務體系，提高嬰幼兒家庭獲得服務的可及性和公平性。
鼓勵和引導社會力量舉辦托育機構；支持國家機關、企業事業單位、社區提供托育服務；鼓勵有條件的幼兒園招收二至三歲的幼兒，適當延長在園時長；支持家政企業擴大育兒服務。
二是加大對托育服務發展的支持力度。規定縣級以上人民政府應當支持托育服務行業發展，按照規定對提供托育服務的機構給予資金和政策支持，推動承擔指導功能的公辦托育機構建設，並鼓勵和支持高等院校、職業院校培養嬰幼兒照護服務專業人才。
三是強化托育機構監管。規定縣級以上人民政府應當促進托育服務的規範發展，加強動態管理，建立健全機構關停等特殊情況應急處理機制，加強安全監管。
廣西三胎獎勵政策20223
自國家放開三孩政策以來，北京、湖南、天津、廣西等地明確指出生三胎可以領取生育津貼。但不同地區申請流程會有所區別。
第一步：鄉鎮人民政府或街道辦事處衛生計生部門、村民委員會、居民委員會和提供母嬰保健服務的機構，應積極向育齡夫婦宣傳生育登記服務制度。
第二步：登記對象或委託代辦人提出申請，並提交所需證件材料。
第三步：工作人員進行信息比對，查驗所提供的證件材料。
第四步：登記對象材料齊全、情況屬實的，現場發放《生育服務手冊》。信息比對不一致且登記對象不能出示相關法定依據的，及時向信息管理地提出協查要求，並告知登記對象推後辦理的原因。
第五步：完成生育服務登記後，由鄉鎮(街道)免費發放《生育服務證》。今年5月31日以後生育三孩的參保人員憑《生育服務證》享受相應的生育醫療待遇政策。
2021年5月31日，中央有關會議指出要進一步優化生育政策，全面開放三孩政策並配套支持政策，也就是說以後生三胎是合法的，也不需要繳納罰款了。此消息一發布，對準備生三胎的人來說，是一個天大的好消息。因此，這部分人羣對三胎獎勵也是極爲關心的。
