技能提升補貼申請需要哪些材料，如今很多的職業技能是可以申請補貼的，但是不同的地方的補貼的金額不一樣，國家職業資格目錄共計140項職業資格，專業技術人員職業資格59項，那麼技能提升補貼申請需要哪些材料呢？
技能提升補貼申請需要哪些材料1
申請技能提升補貼需要哪些材料?
(1)《技能提升補貼申請表》原件;
(2)社會保障卡原件或身份證原件;
(3)職業資格證書或職業技能等級證書原件;
(4)異地失業保險繳費證明原件(非必要，本地失業保險繳費不足12個月時需提供);
(5)代理人居民身份證原件、申請人的授權委託書原件(非必要，代理人代爲申領時需提供)。
補貼標準是什麼?
(1)取得初級(五級)證書的，補貼標準爲1000元;
(2)取得中級(四級)證書的，補貼標準爲1500元;
(3)取得高級(三級)證書的，補貼標準爲2000元。
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1、本人身份證或社保卡
2、職業資格或技能等級證書原件及複印件
3、《天津市失業保險基金支持企業職工技能提升補貼申請表》
點擊查看：技能提升補貼申請表
申請時間：
企業職工在證書核發之日起12個月內辦理
申請條件：
符合下列條件之一的，可申請技能提升補貼：
(一)在本市參加失業保險的企業職工，申請時累計繳納失業保險費滿12個月，在職期間取得技能人員職業資格證書或職業技能等級證書(以下簡稱證書)，且證書等級爲初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)的;
(二)2022年1月1日至2022年12月31日在本市領取失業保險金，在此期間取得證書，且證書等級爲初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)的。
非企業單位和以靈活就業形式參保人員，以及申請時已達到法定退休年齡或已享受養老保險待遇的，不在申領技能提升補貼範圍。
申請方式：
線上申請：
1、天津人力社保APP
“服務——勞動人事——失業保險”
2、天津人社網廳——個人網廳
線下申請：
企業失業保險參保地的區人力社保局職業技能培訓管理部門。
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申領職業技能提升補貼需提供以下材料：
1、企業營業執照（副本）複印件一份（企業申領提供）；
2、《太原市職業技能提升補貼申領花名錶》紙質版、電子版各一份（企業申領提供）；
3、職業資格證書或職業技能等級證書複印件一份；
4、居民身份證複印件一份（正反面）；
5、申請人本人已開通金融功能的社會保障卡或個人銀行卡複印件（正反面）。
拓展：
申領條件
同時符合以下條件的企業職工，可申領職業技能提升補貼：
（一）依法參加失業保險，截止申領之日，累計繳納失業保險費36個月（含36個月）以上；
（二）自2017年1月1日起取得初級（五級）、中級（四級）、高級（三級）職業資格證書或職業技能等級證書。
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一、申領條件
同時符合以下條件的企業職工，可申領技能提升補貼：
（一）依法參加失業保險，累計繳納失業保險費36個月（含36個月）以上的。
（二）自2017年1月1日起取得初級（五級）、中級（四級）、高級（三級）職業資格證書或職業技能等級證書的。
二、審覈程序
（一）職工應在職業資格證書或職業技能等級證書核發之日起12個月內，到本人失業保險參保地失業保險經辦機構，申領技能提升補貼。
（二）失業保險經辦機構通過職業資格證書或職業技能等級證書聯網查詢、與失業保險參保信息比對等方式進行審覈。
（三）失業保險經辦機構按照規定程序對申請審覈通過後，應直接將補貼資金髮放至申請人本人的`個人銀行賬戶或社會保障卡。
技能提升補貼申請、審覈的具體程序和操作辦法，由各省級人力資源社會保障部門、財政部門根據本地實際，本着方便、快捷、安全、審慎的原則制定，並主動向社會公開。
三、補貼標準
技能提升補貼的標準由省級人力資源社會保障部門、財政部門根據本地失業保險基金運行情況、職業技能培訓、鑑定收費標準等因素綜合確定，並適時調整。
補貼標準應根據取得職業資格證書或職業技能等級證書有所區別。職工取得初級（五級）職業資格證書或職業技能等級證書的，補貼標準一般不超過1000元；
職工取得中級（四級）職業資格證書或職業技能等級證書的，補貼標準一般不超過1500元；職工取得高級（三級）職業資格證書或職業技能等級證書的，補貼標準一般不超過2000元。
各省（自治區、直轄市）可根據本地產業發展方向和人力資源市場需求，研究制定本地區緊缺急需的職業（工種）目錄。技能提升補貼標準可向地區緊缺急需職業（工種）予以傾斜。
同一職業（工種）同一等級只能申請並享受一次技能提升補貼。
四、 資金使用
在失業保險基金科目中設立技能提升補貼科目，所需資金從失業保險基金技能提升補貼科目中列支。
各省（自治區、直轄市）要將技能提升補貼支出納入失業保險基金預算管理，規範運作，切實保證基金有效使用和安全運行。要重點關注基金支付能力相對較弱的統籌地區，發揮省級調劑金的作用，確保每個地區符合條件的職工都能享受到政策。
五、工作要求
（一）加強組織領導。失業保險基金用於參保職工技能提升補貼，有利於引導職工提高職業技能水平和職業轉換能力，從源頭上減少失業、穩定就業；有利於弘揚工匠精神，推動我國由人力資源大國向人力資源強國邁進，爲我國產業轉型升級提供強有力的人才支撐。
各級人力資源社會保障部門、財政部門要高度重視，將其作爲失業保險預防失業、穩定就業的重要舉措，精心組織、狠抓落實。要儘快制定實施辦法，在6月30日前報人力資源社會保障部、財政部備案。
（二）提高審覈效率。以“規範、安全、便捷”爲原則，整合利用現有資源，將受理、審覈、發放、監督等工作納入信息化管理，簡化申報材料
優化審覈流程，強化信息共享，完善服務標準，創新服務模式，提高經辦服務質量。有條件的地區，可以運用電子政務手段，探索實行技能提升補貼網絡在線申請、審覈。
（三）強化監督管理。職業技能鑑定機構要嚴格鑑定標準，嚴把證書發放質量。失業保險經辦機構要建立與職業技能鑑定機構的信息共享、溝通協調機制，通過信息比對有效甄別證書的真實性，嚴防冒領、騙取補貼。
制訂補貼資金的審覈、公示、撥付、監督等制度，嚴格財務管理和資金監管，防範廉潔風險。公示補貼發放情況，暢通投訴舉報渠道，發揮社會監督作用。對違法違規行爲，按規定追究相關責任。
（四）加大宣傳力度。設計編印通俗易懂的宣傳材料，深入企業、街道、社區，開展形式多樣的政策解讀和集中宣傳活動；在失業保險經辦機構、職業技能鑑定機構、人力資源市場等場所，懸掛、張貼、發放宣傳材料；
運用廣播電視、報紙期刊、微博微信等渠道宣傳申領條件、申請辦法、受理部門、辦理時限。通過廣泛宣傳，使參保職工瞭解政策內容，熟悉辦理程序，知曉辦事場所，更方便更快捷地享受政策。
